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2025总务工作总结

时间:2025-03-26

2025总务工作总结 篇1

  总务工作是学校管理工作的重要组成部分,本学期在学校领导的直接参与下,我们始终坚持以“为教育教学工作服务,为师生生活服务”为宗旨,强化后勤内部环节的管理,发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风,根据学校工作计划要求,后勤人员做到分工不分家,同心协力,尽心尽职,做了大量的工作,取得了一定成绩。

  一、食堂管理。

  食堂工作是总务处的一项重要工作,关系到师生的具体问题,所以一直是我们后勤的工作重点,尽管大家在许多方面不尽满意,但后勤部门花了很多的时间,做了很多的工作。我们一方面加强贯彻执行《食品卫生法》和有关管理规定,严把食品原材料进货渠道严格进行食堂管理,以确保师生饮食卫生安全。加强平时的卫生检查,杜绝食物中毒事故,同时抓好食品卫生及食品辖区环境卫生,确保干净、整洁的卫生环境,经常督促检查食堂工作情况及食堂所有设备的安全,维护及保养保障财产物资的安全与安整。广泛收集师生对伙食的意见,及时认真研究以便改进。

  二、财务情况。

  1、为改善育人环境,学校投入资金37942.00元新建卫生新校园。

  2、为提高教学质量,改善教学设备,投入资金9000.00元购置学生的桌凳。

  3、为提高教育教学效率购买索尼相机、扩音机、喇叭等,投入资金3530.00元。

  4、为提高教学质量购置教师用书、资料插图、出勤打卡机、测试卷等投入资金51474.83元。

  5、为了落实“减负”精神,学校购置了一批体育用品投入资金4188.00元,购置了一批课外活动用品,投入资金1028.00元,购置了体质测试器,投入资金3260.00元。6、架设三相电投入资金1029.00元。三、安全卫生。

  学校安全工作做得如何,将直接关系师生身心健康乃至生命安全大事,关系到教育教学工作的正常开展,为此,我们牢固树立“学校安全重于泰山”的思想,增强政治意识,大局意识,从打造“平安学校”的高度,把维护学校安全和稳定放到重要的位置,定期对校舍及教育设施,设备进行安全检查,发现隐患立即排除。利用黑板报宣传栏张贴安全知识的宣传画,向全体师生进行安全教育。由于全体教职工共同努力,一学年来我校未出现安全事故,为学校教育教学工作的正常开展,提供有力保障。

  在逝去的一年里虽然取得了一定的成绩但也存在一些不足,在今后的工作中还要增强责任意识,加强学习,提高自身的素质,把总务工作做得更出色。

2025总务工作总结 篇2

  本学期,教研室在校委会领导下,依据学校20xx年工作思路及教研室学期初制定的工作计划,紧紧围绕提高教育教学质量这个中心,以强化科研意识、巩固科研成果、打造青年明师、加大试题研究为工作思路,充分发挥教研室“管理、研究、指导、服务”职能,规范有序地开展了各项教科研工作,现将所做工作总结如下:

  一、教科研及课题研究

  1、领导重视是搞好学校教育科研工作的有力保证。

  教育质量是学校的生命,教学工作是学校工作的核心,教育科研是提升教师水平的载体,是提高教学质量的先导。但教育科研如果得不到领导的支持,搞教科研的时间就会无保障,所需的教科研经费就会无着落,教师的教科研积极性就不会得到激发,教育科研工作就会难以开展起来。我校的教科研工作之所以能够在起步较晚的情况下,走到许多学校的前列,这得益于领导的鼎力支持,得益于我校领导始终把教科研工作作为学校工作的重要组成部分,并纳入学校的发展规划和学校每学年每学期工作计划之中。学校领导一直在逐年增加教科研工作方面的投入,即:课题研究、论文发表,购置电脑、购买图书、征订刊物、派教师外出学习、编辑资料等,为教科研工作的开展广开绿灯。

  2、积极开展教育科研和教研活动,努力提高课堂教学质量。

  20xx年,教研室在课题研究方面努力落实了教研“四个点”,即:教研的重点放在教学和课程改革实验中所遇到的实际问题上;着眼点放在理论与实际的结合上;切入点放在教师教学方式和学生学习方式的转变上;生长点放在促进学生发展和教师自我提升上,主抓了课题结题、课题申报、学科教研、取得了较好的成绩。

  二、青年教师培养

  随着我校青年教师队伍的不断壮大,对青年教师,特别是对刚刚走上教育教学岗位的青年教师的培养日显其重要,为使他们能早日进入角色,尽快成长为我校教育教学骨干的后备力量,本学期教研室将着力做好了如下工作:

  1、制定了青年教师培训计划,建立了青年教师培训档案。

  2、开展青年教师岗位练兵活动。本学期教研室共安排青年教师校内、学科内公开课、展示课38节,说课、评课活动20余人次,听取了20余位青年教师的课,并给予了说课、出课、评课指导。

  3、为提高新教师的业务素质,20xx年9月,教研室主任刘金伟对新上岗的青年教师进行了教案撰写培训,从教案编写的原则、教案编写的基本内容、教案的优化设计等方面给予了指导。

  4、20xx年10月,教研室、教务处联手检查了42位青年教师的教案,并进行了全面反馈。

  5、开展了教学反思活动。“课堂教学是一门遗憾的艺术”,而科学有效的反思可以帮助我们减少遗憾。如果一个教师仅仅满足于获得经验而不对经验进行深入的思考,那么,即使是有20年的教学经验,也许只是一年工作的20次重复。为使青年教师能从经验反思中吸取教益,不断提高教师教育教学水平,教研室开展了新教师撰写教学反思小论文活动。本学期教研室从新教师递交的教学反思小论文中选取了若干篇,发表在了校刊上。“金无足赤,人无完人”,我们只有在教学工作中多多反思,总结发扬教学的成功经验,改正弥补教学中的缺点与不足,不断进步,不断完善,才能使自己成为一名优秀的教师。

  三、试题研究

  1、建立健全了试题命题规则、试题命题质量反馈制度。

  2、20xx年上学期,教研室出色完成了非毕业班的期中、期末试题的入库、出库、质量反馈工作。本学期,教研室对学科组的命题在原有基础上,提出了更为具体的要求,要求命题人员在命题时必须紧扣教材,突出对识记、理解运用能力的考察,以便引导学生重视对教师在教学中要求做的事情的注意。

  3、充实了试题库、课件库、习题库。

  4、整理了近三年的期中、期末试题资料,并装订成册。

  5、为严把命题质量关,期末对命题人员进行了培训。

  6、制定了《命题人员职责》《命题安全保密制度》。

  7、完善课题研究档案,规范申报、结题程序。

  8、丰富学科教研活动内容。

  回首过去20xx年度的工作,我们无怨无悔;展望新的一年,我们信心百倍。"长风破浪会有时,直挂云帆济沧海",我们将踩着新课程改革的鼓点,奏响校本教研的乐章,发扬与时俱进的精神,再谱写二中教育科研的新篇章。

2025总务工作总结 篇3

  20xx年是我校全力进行督导评估管理工作上台阶的一年,也是我们总务处在基建管理、设备添置、美化校园,创建食堂卫生A级工作中繁忙的一年。一年来,我们总务处全体工作人员明确任务、各司其职,顺利完成了上述各项工作,并取得了较好的效益。

  一、基本建设工作

  1.完成了近伍佰米的驳岸改造及新彻石驳岸叁佰伍拾余米。

  2.整修、改造坑洼道路伍佰余平方,新浇制水泥路贰佰余平方。

  3.彻底改造瓶颈线路伍拾余米,新添200安倍配电柜壹只。

  4.为了缓解用水矛盾,改变用水办法,已解决浴室及二幢宿舍用水。

  5.肆仟余平方米教工宿舍破土动工,确保今年暑假竣工使用。

  二、设备添置工作:

  20xx年是学校设备添置较多的一年,总务处本着将有限的经费用在刀口上的宗旨,添置设备常常是货比三家进行招标,既考虑到经济又重视实用。

  1.新添计算机房壹只,计算机伍拾柒台。教室实物投影仪36只。

  2.办公室添置空调19只,教室里添置了25只,食堂3只。

  3.添置办公用品及体育活动器材一批。

  4.新添绿化面积贰仟余平方米。

  5.食堂卫生达A级标准(硬件管理是硬标准)

  其他工作:

  认真做好课、簿本的发放登记工作,特别是大量的维修工作有记载损坏物品名称、原因、赔偿等情况。今年是实施计算机管理校产校具第一年,工作量大而复杂,但能认真对待、努力工作,达到上级要求。

  总务工作千头万绪,与学校师生的需求还有一定差距,我们有决心认真工作,加强责任心,找出差距,逐步完善,真正做到服务到位。

  20xx年元月18日

2025总务工作总结 篇4

  紧张而有序的一学期已经过去。回顾过去的这一学期,总务处根据学校对总务工作的具体要求,结合学期工作计划和学校实际情况,在校委会的正确领导和全体教职工的积极支持及配合下,通过总务处全体同志尽心尽责、共同努力,克服人手缺、任务重等困难,有计划、有步骤、有重点地完成了各项工作,确保了学校教育教学工作顺利开展。一学期来,我们始终本着“全心全意地为教育教学服务、为师生服务”的宗旨,努力做好财务财产管理、后勤常规管理、安全卫生管理等方面的工作,圆满地完成各项工作,达到计划要求,现将本学期总务工作作如下总结:

  一、切实加强后勤人员队伍建设

  总务处不断组织全体后勤教师和食堂、门卫等临时人员进行业务知识等方面的学习和培训,努力提高后勤人员的职业道德水平,让全体后勤人员认识到学校后勤工作的重要性,以解放思想、实事求是、与时俱进的精神状态,以高度的责任感和主人翁意识,投入到学校后勤工作中来。通过学习,后勤人员的主人翁意识进一步增加,自身素质得到进一步提高,服务意识进一步增强。每一位后勤人员在工作中努力做到廉洁自律、作风正派、吃苦耐劳、任劳任怨、无私奉献,尽心尽责去完成各项任务。

  二、营养改善计划工作落实情况

  开学初我们搬进了新校园,对餐厅新设备进行安装,确保开学按时供餐。再一次召开专门营养改善计划专题会,组织学习文件精神,确定了以“改善学生营养状况,增强学生体质,促进学生健康成长,不断提高教育教学水平”的指导思想,不断修改完善《营养改善计划实施方案》以及《营养改善计划工作制度》设置了储藏室,总务处具体负责实施,严把收货、储存、加工、发放、用餐五大环节工作质量,明确责任人,落实工作职责及制度。各项制度装框上墙,各种表册收缴归档,自此项工作开展至今无任何因产品质量或加工不到位导致的安全事故发生,深受广大师生和家长的好评。制定了“营养改善计划工程”实施工作程序,明确职责,责任到人。充分发挥食品卫生监督员的作用,做到操作规范、把关严格、监督到位的工作机制,建立食品出入库登记制度和发放、储存管理制度,配备专人进行具体工作,送货人员上门服务,过秤必须是三人以上。对每天供应的食品数量、食品质量、外观品质、卫生情况等进行严格把关和监督,既不能缺斤短两,更不准参水供给。对大宗食品实行定点采购,保证食品质量。严格杜绝腐烂变质、未经检验检疫、来源不明、不符合卫生要求的食品上餐桌,做到了原料储存生熟、荤素分开,加工食品的工具和容器分开使用、定位存放、保持清洁。严把学校食堂准入关口,主动配合食品安全主管部门,切实做好学校食品安全管理工作。办理了餐饮服务许可证,和清真餐厅准营证,对食堂工作人员做了身体健康检查,取得健康证的方可上岗。对原料存放、加工操作、备餐、分餐等场所进行合理设置,保持食堂内外环境整洁。严格执行有关卫生操作规定,建立食品原材料采购索证索票、进货查验和采购记录制度,确保采购、加工等各个环节的食品安全。使“营养改善计划工程”不仅成为“营养工程”,还要成为放心工程和安全工程。食堂工作人员由学校认真挑选政治思想好,心理素质好,有健康的身体,责任心强、服务态度好的同志担任。取得有效健康证后方可上岗。学校对所有食堂工作人员定期进行操作过程培训,规范操作各个环节。食堂工作人员做到四勤:勤洗手、勤剪指甲、勤洗澡理发、勤洗衣服,保持良好的个人卫生习惯。不能穿拖鞋上岗,不能戴首饰上岗,工作期间必须穿工作服进行操作。上岗前和便后,应洗手消毒,不得穿戴工作衣,帽进入厕所。不准在操作间吸烟、挖鼻孔掏耳朵、不对着食品打喷嚏、咳嗽、不准随地吐痰,不准乱丢废弃物等,杜绝出现所有易污染食品的不卫生动作。不准在操作规间堆放私人物品。确保让每一位学生吃到放心、舒心的饭。

2025总务工作总结 篇5

  一、根据教育局和总支安全工作要求,落实学校各项安全措施本学期在学校安全工作落实中坚持每月一小查,每季一大查,对安全检查中发现的问题坚持安全第一、不容商量、立即解决的原则。对日常教学中存在的不安全因素,做到及时发现,立即清除。如在对租赁客户的安全检查中发现租赁客户用电电线有老化迹象。学校立即更换租赁客户的用电电线,并要求门卫每天晚上进行巡视,晚间拉下电闸,确保学校用电的安全。根据教育局安全工作要求,学校出资安装了红外线报警装置,加强了门卫、财务室等处的安全保障工作。在安全宣传月中,学校出安全宣传板报一期,在教学楼各楼层共张贴安全宣传图片十四幅,安全宣传标语十二条。努力营造安全宣传、安全教学的氛围。增强全校师生的安全和自我保护意识。

  二、加强门卫制度管理,塑造安全文明校形象根据教育局创建文明校的要求,明确门卫人员在工作中做到三个“坚持”:一是坚持文明礼貌,询问访客,二是坚持来访人员登记制度,三是坚持热情服务。如遇家长来访,则要求门卫电话告知教师到门卫室接待来访人员。除特殊情况外,不让外来人员进入校门。在加强门卫制度管理的同时要求门卫人员注重张口形象地塑造,做好校门口排堵保畅和清洁卫生工作,见到流动摊贩在校门口设摊有责任权其离开,并做好学校门口的环境清扫工作。门卫人员还必须做好每日二十四小时的值班记录工作。

  三、坚持食堂日常制度管理,确保师生的饮食卫生安全要求食堂工作人员坚决做到食品留样足量四十八小时,食堂工作人员坚持做到穿戴“三白”上岗。隔夜隔餐食品必须回锅烧煮方能使用,严把师生饮食卫生关,发生食物有异样当即更换,将不安全之苗消除在萌芽状态。对师生饮用水,坚决做到沸水供应,饮水器具定期清洗,定人加锁保管。

  四、调整学校绿化布局和环境布置,展示学校办学特色本学期学校自筹资金调整绿化布局,新植嫩竹百十株,各种月季花卉上百棵以及法国珊瑚数十棵,在教学楼各楼层面新增金钟吊兰等,使学校绿化布局焕然一新。在教育局的资助下,本学期对学校校门门庭和教学大楼厅等处进行了基建改造,新建喷泉鱼塘和竹苑等,使学校的教学环境旧貌变新颜受到了社会家长的赞誉。

  五、明确职责,做好增强责任感,做好常规工作本学期要求总务人员在常规工作中,明确工作职责,增强责任意识。尤其是要求总务人员努力提高本职工作的质量。明确:食堂工作人员的职责是为全体教师学生提供安全、卫生的烦、菜、饮用水;门卫人员要做好进出校人员的登记工作,塑造“窗口”形象;卫生保洁人员要认真做好学校的环境卫生工作,做到地面整洁、楼梯扶手不积灰、厕所清洁无异味;资产管理员要及时做好国有资产的登记工作;财会人员要及时反馈学校财务和经费的使用情况以及学生学杂费的收缴工作。

2025总务工作总结 篇6

  本学期总务处根据局后勤工作要求、结合我校现状及教学需求,本年度我部门开展了一些工作,现就具体事项做一总结如下:

  一、做好书本、薄册的分发工作

  我部门严格按区要求、规定,及时合理发放好上下学期学生使用的课本和薄册,做到人人有书、人人有本,保证了学生正常用书,并积极筹措解决好每一位择校生开学用书问题;每学期准确、合理、及时做好下学期的课本、薄册征订;如实清楚做好代办费的结算工作。

  二、做好学校日常维修工作

  在日常教学过程中,总务处还着力解决好学校各班室场维修工作,如窗、门、玻璃等的维修,总务处在碰到不能自行解决的维修工作时,能及时请来维修人员进行维修。

  三、做好学校各部门工作的后勤保障

  做为学校各部门工作的后勤保障,总务处及时根据各部门需求办好学校采购工作,在采购时能在保障质量的情况下做到货比三家。每学期开学初发放好各班的卫生用具,安排好各班室场,保障好新学期学生学习的顺利进行。

  四、安全保卫工作

  学校总务处根据局要求,及时做好节假日的教师值班安排工作,做到定人员、有记载、有制度;及时发现学校室场险情,一经发现及时维修、解决,进一步增强了学校的安全保卫能力。

  五、协助学校做好各项迎检工作的

  总务处根据学校的各项工作,及时,正确的做好各项迎检的服务与保障工作。总务处在这些工作中都发挥了本部门的作用,为学校完成各项任务打下了基础。

  六、重视校产管理,做好资料的收集工作

  总务处在工作中及时做好资料的收集,按局要求及时做好各项工程申报工作;购买贵重物品时按规定做好申报记载工作。平时做好各班级、室场的资产登记、认真填写好校产登记。做到学校物品无流失、报费有记载、有渠道、有监督;添置有记录。

  以上就是本学期总务处做的一些工作,在工作中仍有些地方不到,本部门将在今后的工作中不断改进不足,力争使我部门工作在今后能更加完善。

2025总务工作总结 篇7

  一、进一步加强食堂管理,努力做好服务工作

  1、加强采购与验收工作。提前一周排好下周菜谱,每周四订购好下周货源,每天清晨检查所送蔬菜数量与质量,做到问题及时发现,及时处理。

  2、长期物品进入仓库,按需出库,每天填写进库单、出库单,每天分门别类记好明细账;每月分类统计,进行盈亏核算,并上报教办完整账目。一年来,根据上级要求,蔬菜采购比例超过了73。

  3、提高烹调技术及菜的质量,确保供应质量。不定期的召开师生座谈会,调研各项菜谱适口度,重新制定每周菜谱等。

  4、强化卫生安全工作,做到生熟分开,对餐具、盛器每天消毒(热水及紫外线消毒),保持厨房、餐厅内的干净、整洁。按要求每天留样,每天填写好留样记录、消毒记录等有关资料。

  5、加大监督力度。学校成立了由教师、家长、学生组成的食堂监督委员会,超过90的同学对食堂工作表示满意。

  二、认真做好住宿生的管理工作

  定期召开全体住宿生会议,明确纪律和卫生为管理重点,细化常规要求,始终关注遵章守纪和良好习惯的培养。坚持每天至少一次进宿舍检查纪律和卫生,并打分公布,做到每天跟踪宿舍,跟踪学生,确保第一时间发现处理有关事情和学生,达到查处一件,教育一片的目的。在宿舍管理员和班主任的紧密配合下,先后处理了男生进入女生宿舍问题、男203和女201宿舍就寝吵闹事件,有5人被停宿,1人被取消住宿资格,一学期来,宿舍未出现重大偷盗事件和违纪事件,基本实现了“卫生、安静”的期初目标,真正为住宿生创造一个良好的生活、学习环境。

  三、坚持常规工作不放松,确保教育教学的正常进行。

  1、加强门卫工作。多次召开门卫工作人员会议,进一步明确工作职责,细化工作要求,做到按时关开大门,阻止闲杂人员入校,外客来访登记,每天检查教学楼照明设施,检查厕所自来水关闭,

  2、进一步健全完善财务制度,严肃财务纪律和收费纪律。严格执行收费公示制度,始终坚持“收支两条线”原则,各项开支精打细算,努力做到少花钱多

  办事,办好事。协助政教处做好特困生补助工作,认真审核校外油印室账目,,积极推行校务公开,正常民主理财和公开通报制度,加强内部审计、民主监督的力度。

  3、继续加强对各班级和功能室内部财产的管理与监督,进一步落实赔偿责任制。

  开学初,总务处与各班级签订了校产使用责任书,积极倡导并强化物产管理和使用的育人功能,落实财产责任制。通过全程检查与监督,对各班级的财产加强管理,及早发现问题,及时解决问题,完善赔偿制度,严格执行谁谁损坏谁赔偿制度,并与班主任考核挂钩。期末检查,各班级、功能室校产保管状况总体良好。

  总务后勤工作头绪多、事务杂、涉及面广、人员少,常规工作,需常抓不懈。例如:准备并及时发放学生教材及其他班级用品,保证开学正常上课。水电设施的检修、更换;学生住宿的安排;课桌、门窗维修、整理;草坪内杂草的清除、修剪、打药灭虫;下水管道的清理及疏通;运动会的准备;对打破的玻璃及时安装;对毁损的教学设施和器材维修;学校重要部位的防火、防水;自来水管的防冻等等。另外,积极配合各科室的工作,如学校的校级赛课、期中、期末考试、开学典礼、春季运动会、总务处都全力以赴,保证各类活动正常有序进行。

  在做好常规工作的同时,又要及时处理应急性的工作,如水电抢修,管道堵塞、但我们始终坚持急事急办、周全考虑、合理安排的原则,以服务于教育教学为中心,服务于师生为己任,尽最大努力做好各类服务工作。

2025总务工作总结 篇8

  总务处在开学工作中能及时稳妥地发放好师生所需用的课本簿册,保障了正常开学秩序。

  做好了一年级、四年级学生做新校服测量身高的工作,并顺利发放好新校服。

  开学后10天,再次对各室场电源插座,电扇开关,铝合金窗等进行安全检查,排除隐患。

  我们还对各教学大楼每层每间办公室的消防器材进行可用性检查,压力不足的及时更换。11.9是全国消防日,按照校领导的要求,我们在11月10日进行了一次三年级师生参与的消防实战演习,遇紧急情况,迅速安全下撤教学楼楼梯。大家在充满趣味和紧张的演习过程中接受了消防知识。

  “学校安全保卫小组”的工作正常,每季度认真检查,不漏掉一处不安全隐患,发现隐患及时排除,并填写好局发“学校安全检查报告”的表格,每月底递交局领导。

  学校改扩建是重要工作,我们全力以赴参与。学校改建存恩楼、生恩楼方案大致商定,已及时向市级规划局递送了“敬文实验小学改建说明书”,力争做到前期准备工作不在我校耽误一个时日。

  我们积极配合学校其他部门展开工作:为教导处组织教师开展各学科教研做好设备准备。为少先队大队部开展各项活动做好后勤服务;为各年级召开的“家长会”做好会场准备等等。

  我们还顺利完成了下学期课本簿册的预订,既考虑到了插班生的人数增加,又避免了不必要的浪费。

  期末我们认真细致地完成了“学校固定资产登记表”的填写,对近几个月添置的财物逐一核查登记,做到家底心中有数,随时能向各有关部门提供所需数据。

  我们按上级部门的布置,规范地做好代办费的结算工作,给家长的清单上帐目清楚,各项开支明确、必需,退补原因一目了然。

  对校财产进行了检查维修,贵重物品已安排好放寒假前两天寄存到安装有保险门窗的房间内妥当存放。

  我们还提出了“寒假校园维修计划” ,供校长参考。排好“寒假值班表”,并发放到有关人员手中。平时节假日的值班也妥善安排。

  总 务 处

2025总务工作总结 篇9

  转眼间20xx年已奔过去,20xx年呼啸而来。站在新旧之交的时间节点,回顾过去一学期的工作,大大小小的事情,零零总总的工作,错综繁杂,千头万绪,一时竟不知从何说起。

  一学期来,学校总务处本着“服务教育教学,服务师生生活”的宗旨,抓住校园建设的机遇,促进总务管理规范化,努力提高后勤服务质量,着力改造校园环境,努力改善办学条件,各项工作取得明显成效。

  1、抓住校园建设十年难遇的机遇期,合理规划校园布局,努力建设环境美好的校园。

  本学期,我校抓住国家应对金融危机,拉动内需的发展机遇,通过前期校舍安全鉴定,学校精心准备材料多次申报,上级领导的大力支持和正确指导,我校终于在今年暑期获得中央校舍安全专项拨款,建成学校食堂、浴室、多媒体教室、单身教师公寓,并对学生公寓进行了改造,师生住宿、生活条件大为改善。在此,我们要特别说说我们的领导朱校长、梅校长,他们跑项目,察现场,设计建设方案,为学校发展操了不少心,项目建设的完成,凝聚着他们的心血。我不能忘记我的同仁刘主任,为了学校的建设,放弃了暑假休息,一顶草帽,两脚灰尘,炎炎烈日,烤黑了脸膛,他用自己默默的付出,为我校校园建设写下新的华章。

  为了改变长期制约学校发展的电力问题,学校领导找教育局、找财政局领导,争取了十万元资金进行校内电网改造。为弥补电改资金缺口,朱校长、梅校长、周书记南下化缘,找木梓中学走出去友好人士,多方寻求资金。求人办事的个中滋味,难于言表。可喜的是资金终于到位了,校园原本凌乱的电线不见了,微机室的电脑不跳闸了,教室里的灯明亮了。

  目前,学校又争取财政项目资金,正在修建教学楼前护坡,水泥路面,并将改造旗台、路灯等,校园建设正按学校发展规划稳步推进。在校园建设中,我们让工程给树让路,保住了食堂前具有标志意义的老柳树,做护坡时避开已成型的绿化带,并把比较名贵的桂花树及时移栽。我相信,通过合理的布局和建设,我们学校的校园环境,必将更加亮丽。

  2、后勤管理日趋规范,服务质量明显提高。

  开学初,鉴于学生人数减少,总务处在后勤人员编制方面适当从紧,并根据需要,由教师推选,重新聘用了后勤人员。对新聘人员,学校重新签定了聘用合同,总务处修订了《司务长责任目标及考核细则》、《食堂工作人员责任目标及考核细则》、《超市工作人员责任目标及考核细则》、《勤杂人员责任目标及考核细则》,按月考核,根据考核情况发放后勤津贴。为规范管理,我们总务处还完善了《食堂准入制度》、《食堂卫生管理制度》、《食堂卫生检查制度》、《食堂财务管理制度》、《食堂留样制度》等一整套可操作的管理制度,并张贴上墙,便于监督。我们还将这些制度汇编成了《木梓中学后勤管理办法》。这些制度的制定为规范后勤管理提供了依据,也得到市勤工办及木梓学区领导的一致赞赏。一学期来,正是因为这些制度的落实,后勤工作人员的服务意识增强了,服务质量提高了。我们可以看到:过去食堂菜叶乱扔,现在食堂整齐卫生;过去工友着装不戴帽,现在工友衣帽整齐;过去热水限量供应,现在热水满足师生。

  更难能可贵的是,本学期食堂工作人员克服开学食堂未竣工和期中考试后经常停电两大难题,保障了学校教学工作的顺利进行。在开学初,为保证九年级提前上课,总务处临时搭灶,后勤人员在冒着酷暑,克服炎热,在狭小的房间挥汗如雨,准备师生的饭菜。七、八年级开学后,由于学生增加,食堂无法蒸饭,总务处临时安排,后勤工友通力合作。50多岁的黄以福老师,里里外外,忙上忙下,哪里需要,他就出现在哪里;年过半百黄全军师傅,铺盖未到人先到,住房未安先上班,到王店淘米蒸饭,回木梓卖饭洗盘,年龄大大不过工作责任,天气热热不过工作的热情。正是有了这样一支吃苦耐劳、团结协作的后勤队伍,用他们默默的奉献,铸就了木梓中学前勤工作坚强的后盾。

  3、加强财产财务管理,落实了理赔制度。

  面对生员日益减少的不利状况,为了确保学校有限的资金用到学校发展和教师福利的刀刃上来 ,学初总务处确定了适度从紧的财金管理思路,并把严格财产管理作为一项重要工作来抓。

  财金管理方面:学校规定了公差用车申报登记制度及公餐申报登记制度,在一定程度上减少了非公务用车和公餐开支。超市、校外购物点购物实行登记制,由经手人登记,总务处核查。食堂账目一月一算,期末接受教师代表检查。超市钱帐分开, 专人负责,现金结算,每日缴款。

  在财产管理方面:学初,总务处兑现了上学期班级财产验收结果。并重新登记了各班级、办公室财产,责任到人。班级财产按月检查,损坏财产当月理赔,大大减少了财产损失。

  这些措施的实施,为学校资金正常运转提供了有力保障。

  4、加强硬件建设,改善了办学条件。

  在争取上级拨款的同时,学校克服困难,加强硬件建设,大大改善了办学条件。学初,学校投资近5千元添置了多媒体教室桌凳。

2025总务工作总结 篇10

  繁忙的一个学期又过去了,总务处在校长室的领导和支持下,后勤工作开展的井井有条。具体所做工作汇报如下:

  一、安全工作方面。

  1、开展消防安全自查,综合楼灭火器灌装新干粉,北楼每层安装一个灭火器。

  2、迎接了教育局组织的消防安全大检查。

  3、针对铝合金窗皮条的老化开展检查、加固。

  4、多次组织人员开展安全隐患排查工作,确保万元一失,如:门窗、玻璃、开头、插座、线路等。

  二、学校重点工作方面:

  1、为校级开课月活动做好会场布置,课桌搬运,卫生服务工作。

  2、为市级语文、英语评优课的做好会场布置,卫生茶水服务工作。

  3、为艺术周六一大会活动做好会场布置、转播、茶水、卫生服务工作。

  4、为家教表彰会、高考培训会、中考培训会、董浩来校等活动做好会场布置、转播、茶水、卫生服务工作。

  5、积极组织训练参加市十一届小学生乒乓球比赛及滁州市青少年乒乓球大赛,并取得了优异成绩。

  6、积极做好校产核资统计工作。

  7、组织采购了校园广播系统,添置功放、音柱、无线话筒等。

  8、到法院协调城西小学围墙开门一事。

  三、学校日常工作方面:

  1、及时维修了水泵、水箱、闸阀、下水道、水龙头、电铃、电话线路、窗帘、开关、灯、广播、电表、电风扇、电视机、门窗、玻璃等。

  2、积极做好桌套的配备,使用管理工作。

  3、积极做好班级课桌凳的以坏换好工作及转入生的桌凳配备工作。

  4、积极做好督促检查班级教室、办公室、专用室、公共卫生区的环境卫生工作。

  5、督促检查班级关门、关窗、关灯情况。

  四、暑假工作安排:

  1、完成西大门建设及两幢楼墙面整修工作。

  2、油漆新课桌及炳辉学校的旧课桌。

  3、维修课桌凳。

  4、做好防汛排涝工作。

  5、放假前认真组织一次对校舍进行安全检查,所查问题在暑假一并解决。

2025总务工作总结 篇11

  一学期即将过去,可以说紧张忙碌而收获多多。总体看,全体数学教师认真执行学校教育教学工作计划,转变思想,积极探索,改革教学,把新课程标准的新思想、新理念和数学课堂教学的新思路、新设想结合起来,收到很好的效果。

  一、坚持理论学习,认真撰写论文

  “问渠哪得清如许,为有源头活水来”,教师如果不学习,教研活动就会成本“无本之木,无源之水”。为加强修养,提高素质,我们认真学习了《新课程标准解读》,《小学数学教师》中的《如何上好解决问题课》,还学习了《教师博览》的《一位年轻校长对青年教师的十条建议》一文,让全组教师受到了深刻的教育。组织教师学习学科刊物,了解教研改信息,善学才能善研,善研才能善教,已成为全组教师的共识,不光如此,我们还注意用教学理论指导教学实践,认真撰写论文。论文的撰写正是我们组的弱项,因此,加强论文撰写方面的培训已经成为我们组的重要课题。

  二.积极参加和开展教研活动

  我们每学期初教研活动有计划,学期末教研活动有总结。本学期我们每位数学教师都是课堂教学的实践者,为保证新课程标准的落实,我们把课堂教学作为有利于学生主动探索的数学学习环境,把学生在获得知识和技能的同时,在情感、态度价值观等方面都能够充分发展作为教学改革的基本指导思想,把数学教学看成是师生之间学生之间交往互动,共同发展的过程,为了改革课堂结构和教学方法,提高教师的课堂教学水平,提高课堂教学效益,我们坚持开展听、评、说课活动,且把这个活动做为一个重要的教研活动。每星期开展听评课,我组教师十分重视听评课活动,听课前认真备课,设计教案,互相切磋。听课后认真评课,如教学内容安排否恰当,难点是否突破,教法是否得当,教学手段的使用,教学思想、方法的渗透,是否符合素质教育的要求,老师的教学基本功等方面进行中肯,全面的评论、探讨。听评课活动促进了教学水平的提高。

  三、认真撰写教学反思

  教学反思的撰写,既要写下自己执教时的切身体会或疏漏,也要记下学生学习中的闪光点或困惑,是教师最宝贵的第一手资料,教学经验的积累和教训的吸取,对今后改进课堂教学和提高教师的教学水平是十分有用。因此,教师认真撰写教学反思,期中交流是每位教师都有丰富的内容,大家互换教学反思本,即检查又互学。并有多篇反思上传到校园网上发表。研讨——反思,将公开课上的精华延伸运用于日常教学实践。聆听名师的专题讲座,观摩其示范教学,领悟名师的高尚师德,探究名师精湛的课堂教艺,因此组织教师观摩名师讲学。

  与此同时,我们统筹安排学生课外兴趣活动,活动有组织、有计划,内容、老师、场地均得到落实。组织二年级口算比赛、五年级图形拼组竞赛。学生在多样的兴趣活动中不仅巩固、运用了所学的知识,也为今后构建新的知识结构,提高实践、应用能力,打下了基础,真正做到第一课堂打基础,第二课堂发展特长。

  一份耕耘,一份收获。教学工作苦乐相伴。我们将本着“勤学、善思、实干”的准则,一如既往,再接再厉,把工作搞得更好。

2025总务工作总结 篇12

  总务工作是学校管理工作的重要组成部分,本学期,在学校党支部、校长室的直接领导下,我们始终都以“为教学教育工作服务,为师生生活服务”为宗旨,强化后勤内部各环节的管理,发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风,根据学校工作计划要求,全体后勤人员做到分工不分家,同心协力,尽心尽责,做了大量的工作,取得了一定的成绩。

  一、全体后勤人员牢固树立为教学服务的思想,分工明确,各司其职,虽是后勤工作,实为教学的先行官。学期初,我们利用假期时间,分发好书簿,整理好课桌凳,配备好班级必需用品,为学校正常开学做了充分的准备。后勤工作事务繁杂,但全体人员从无怨言,都是心往一处想,劲往一处使,想方设法满足教学的需要。

  二、认真管理校产校具,当好学校的内当家。本学期我们对学校校产进行了分类、登记、填写好校产使用登记表和校产分布明细表,使学校校产的多少心中有数,一目了然。图书管理员工作认真负责,阅览室宽敞明亮,图书出借率高。并健全了损坏校产赔偿制度,对学生进行爱护公物的教育,使学校的财产损失降低到最低限度。

  三、加强财务管理,严格财务制度。本学期,我们严格财务制度,遵守财务纪律,合理使用经费,努力提高经费的使用效益,做到量入而出,少化钱,多办事,会计人员认真负责,严格把好全校的收支关,帐目清楚。出纳人员认真管好钱袋子,严格把好校长一支笔审批这一关,对教师经费报销随到随报,不厌其烦,坚决按照上级的统一收费标准收费,实行收费公示制,并要求各班将收费内容及时填入收费卡。

  四、搞好学校卫生,提高健康水平,做好学校环境卫生及学生个人卫生,是保障学生身体健康的前提。这学期我们非常重视学校的卫生,兼职卫生员工作负责,经常进行卫生知识讲座,刊出卫生板报,炊事人员立足本职工作,能及时供应饭菜,改变菜的花样,力求饭香菜美。在食堂条件比较简陋的情况下,对学生餐厅安装了纱窗纱门,注意了饮食卫生,把好病从口入这一关,防止食物中毒,达到了上级卫生部门的要求。为美化学校环境,对后操场进行了平整,修理了垃圾仓,建起了花坛,使校园更加整洁。

  总之,一学期来,全体后勤人员为学校的教育事业,校园文化建设做了大量的工作,在今后的工作中,尚需要认真学习,努力提高各自素质,使后勤工作做得更好。

2025总务工作总结 篇13

  一年来,作为幼儿园园务主任我在园领导的正确领导和全体后勤人员的共同努力下,取得了一定成绩.一年中,我园对外多次接待省、市、区各级各类检查,并进行大型公开活动,我们全体后勤同志全力支持教育第一线,坚守自己的岗位,明确岗位职责,尽心尽力工作,具体内容如下:

  一.加强队伍与制度建设

  全体后勤人员积极配合支持教育第一线,全心全意为幼儿、家长服务,在做好自己的本职工作外,多为幼儿园着想,真正做到了幼儿园的事情就是我的事情。

  1.配合领导抓好后勤一条线,团结后勤一班人,要想把后勤工作搞上去,我认为首先要提高大家的整体素质,所以首先加强对后勤人员的培训,每月由保健老师的自培、及参加高一层次的职称培训。按计划对保育员、营养员进行业务学习,保育员、营养员持证上岗率100%。组织学习一日活动操作图鉴,图鉴书人手一本,使大家充分熟悉自己的工作职责及工作细则,严格按规范要求操作。组织保育员、营养员自制点心的培训。

  其次我和保健老师进行了地毯式检查,发现问题及时纠正,并在后勤教研活动时把共性问题再次强调,加深大家的认识,严格按规范要求操作。今年还组织了保育员保育工作互相观摩活动,使大家取长补短;还请儿保专家作了保教结合知识的讲座,加强了老师和保育员之间的协调性;另外还组织了保育员保育知识测试;向家长开放了三次营养知识讲座;组织了三次营养员技能比赛;每月进行定期检查、抽查,发现问题及时解决,做好各项考核工作,提高后勤人员的工作积极性与责任感。我园是上海市示范性幼儿园,各方面的要求比较高,工作量比较大,大家团结一致,齐心协力,真正做到了幼儿园的事情就是我的事情,全园上下都很忙,教师每月每周都有教研活动,每当此时后勤人员都能无怨无悔去顶班,默默地奋斗在第二线,为我园的保教工作而努力工作着。

  2.营养员尽心尽力为全体幼儿、教职工服务。由于人员紧,食堂工作的三名同志肩负着全园300多位幼儿、50多位教职工的饮食问题,虽然要求高,工作量大,常常忙得喘不过气来,但为了提高幼儿的身体素质,适合幼儿的年龄特点等,认真负责地烧好托小班、中大班及教职工的午餐及点心,以及每周4次自制点心,保证做到色、香、味、美、形俱全,还要照顾好肥胖儿、体弱儿、营养不良儿以及根据季节变化吃些幼儿喜爱的农副产品等,虽然增加了许多工作量,但看到小朋友变得既健康又结实,健康检查100%达标,大家都很高兴,20xx年向家长开放了三次营养知识讲座,得到了家长的一致好评。

  二.加强安全意识及检查力度

  幼儿园安全小组经常检查园内各种设施,做到分人专管,按制度加强检查,发现不安全苗子及时处理解决好,所以从未出现意外事故,并安排好节假日的值班等,确保全园幼儿、教职工生命财产的安全。多次接待省、市、区安全工作检查,得到了领导的高度赞扬。

  三.做好财产管理工作

  严格执行购物、领物、借物的各种制度,做好仓库的进出登记手续等。本学期配合区教育局进行了争创市级收费示范区的检查工作,我园再次对收费等工作进行了严格的自查,并对相关工作进行了资料的整理,台帐清楚。我园将收费公示牌悬挂在园内大厅醒目处,对家长做好宣传工作,明确每月收费明细,确保全年无一例收费错费事例发生。

  四.做好总务、财务管理工作

  总务、财务在园长的直接领导下工作,是领导的左右手,是幼儿园经济管理的组成部分,关系到整个幼儿园的工作是否顺利开展,所以要与领导密切配合,当好参谋,为幼儿园当好家,把好用款关,各种经费支出都与领导商量,由于幼儿园资金来源主要靠自己收取的管理费用,使用经费时要按比例适当进行资金运转,在经费紧张的情况下,大家想方设法发扬勤俭节约的精神,为我园节约各种费用,能省则省,布置教室利废性,利用各种废旧材料把教室、走廊等布置得既美观又形象,且许多都是幼儿亲自参加布置的,充分体现出儿童的乐趣,又节约了开支。财务人员严格遵守财务制度,遵守会计法,坚持专款专用,决不乱收费,对工作认真负责,坚守原则,在经费的使用中做到统筹兼顾,保证重点,量入为出,精打细算,确保第一线急需。

  五.筹措资金、改善办园条件

  在园领导的规划和经费紧张的情况下,依靠幼儿园自身的力量,大大改善了办园环境、设备,本年度做了以下几项工作。

  1.芳草分园整体维修,成立芳草分园小班部。

  2.添置全自动电子消毒器3台。

  3.更换部分班级空调8台、打印机2台。

  以上是一年来的工作回顾,在领导的关心帮助与全体教职工的支持下,取得了一些成绩,在以后的工作中争取把工作做得更好。

2025总务工作总结 篇14

  本学期,我园以《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》精神为工作标准,明确了以人为本,个性发展,让教师工作舒心,幼儿生活开心,家长工作放心的办园理念,使幼儿得到了健康发展,教师整体素质得到了极大的提高。并在上级部门的关心、帮助、指导下,在全体教职员工的共同努力下,不断强化内部管理,形成敬业、团结、务实、创新的园风,为使未来的以使工作更优于往年,现将本学期工作总结如下:

  一、加强教学质量建设,打造团队精神。

  1、加强学习,提高素质。为了加强师德、师风建设,提高教师的政治思想素质和工作责任感,我园组织教师认真学习了幼儿园的各项规章制度。为了及时更新教师的教育理念,提高教师的教育劳动生产率,我园组织了多种多样的培训活动,开阔教师视野,提高教师修养。

  2、通过多种形式进行业务培训。一是组织教师积极开展园内公开课评比、舞蹈、绘画、手工制作活动。让每位教师都有全体外出观摩学习的机会,通过学习参观,对我园教师接办展望未来区角环境创设、区角手机游戏活动创设起到了借鉴作用。二是我园录制了一部分优质课视频,定期让大家观看研读,这些公开课的学习使大家有了更多的教学感悟。三是加强教师礼仪的培训课程,让教职员知识面拓宽的同时,更加清楚为人师表应当具备的品格。

  3、共同学习用理论去指导自己的实践,大家丰富了知识、锻炼了技能,更新了理念,提高了教学水平,学习和研究能力大大提高。

  4、注重骨干教师的示范作用,立足旧有教师的培养。鼓励骨干教师以自己的教学行为带动少年宫整体业务水平的提高,同时提高她们的工作能力。新教师的成长密切关系到今后个人的成长和幼儿园的发展,因此对全新教师严格要求,新教师上课前必须先将课程在其他教师面前上一遍,根据大家的调整修改再实际操作。平时园长加强班级工作的指导,遇到哪位老师管理、教学的不当之处,及时提出并指正,促进教师专业化成长。

  二、加强教研力度,提高教学质量

  1、加强教研活动,优化课堂教学。

  (1)开展互学互评活动,通过园本课程、优质课评比活动促进教师之间的竞争、交流,提高整体教育教学水平。要求每位讲课教师每月听课众多于6节,青年教师要虚心主动地向有经验的'教师学习,提高教学能力。

  (2)由于一些局限性,我们走出去授课的次数不是很多,所以我们就从网上下了一些优质课视频,让教师们学习一些新的教学方法,并进行教学反思,写出心得体会,从而达到提高教育教学水平的目的。

  (3)积极组织教师参加各级各类培训活动,不断提高教师的素质,时刻提醒教师要教职员工给孩子一滴水,你必须要有科紫麻,促进教师系统化成长。

  2、规范班级管理,重视班级建设。

  (1)引领幼儿一日生活助力即课程的观念,寓文化教育于各项活动之中,不法行为遵循幼儿行为规律对幼儿成功进行教育,将品德教育渗透在当中幼儿一日生活中,促进了幼儿文明行为习惯的集体生活。

  (2)重视幼儿的创新精神和实践的培养,努力创设与幼儿教育相适应的良好环境,整合一日活动,引导幼儿努力达到年龄段发展目标,让幼儿在快乐的生活、学习中获得发展。

  (3)严格执行一日生活赋归,开展丰富多彩、形式多样的远足,促进幼儿体能发展。体育赛事激发幼儿对体育大型活动的兴趣,进一步提高幼儿的身体素质。

  (4)根据教材内容,师生互动地创设与季节特点相适应交互的主题墙饰,动态地反映出更幼儿学习、成长的过程。

  (5)重视种植区、建筑区等区域的创设,让幼儿的学习生活更加贴近研读自然,增加了新生儿的知识,丰富了幼儿的爱情。

  (6)轻视心理健康教育,为幼儿创设良好的生活环境,提升幼儿的自信心,营造宽松的教育环境,促进班级幼儿健康和谐转型。

  3、做好家园共育,确保安全幼儿健康成长。随着社会的发展,家长工作已成为幼儿园其余部分工作的重要部分,我园在自办幼儿园的同时,也把家长工作放到重要的位置上。

  (1)定期召开家长座谈会,让家长重新认识了解幼儿教育的技术手段,指导家长按正确的方法,幼童与幼儿园同步对幼儿进行教育。

  (2)组织丰富多彩的亲子活动,通过亲子游戏、亲子运动会等活动加深幼儿园与家长、幼儿的情感沟通。

  (3)应邀参加家长开放日活动。为了进一步加强家园交流学习,形成家庭、幼儿园、社会教育合力,努力构建和谐文化教育,努力打造幸福幼教品牌,根据区教育局计划安排,我园于20xx年11月9日举办了一日开放暨万名师生展风采活动,内容包括:晨间活动、早操、学习活动、专家讲座等等。活动的开展安宁加强了家园加强合作。

  (4)我们还每月派发家园联系手册以及幼儿膳食调查表,让家长了解幼儿在园学习、生活情况,同时让教师了解幼儿在家的表现,加强家园联系。

2025总务工作总结 篇15

  一、安全工作:

  1、学期初,学校便按照教育局安全科要求,重新制度完善学校所有安全制度、安全预案,重新层层签定安全责任书。布置各班及时召开“安全主题班会”,提高全体师生的安全意识。

  2、认真安排3月31日全国第13个安全日活动,及时写出活动方案,在各级部召开安全日主题班会,门厅前悬挂安全横幅,制作安全版面对安全工作进行宣传,活动结束后写出活动总结。

  3、4月份,认真组织有关人员迎接章丘市安全大检查,对照检查项目,查缺补漏,制定安全制度、预案等三十余项,认真检查学校存在的安全隐患并自行整改,新增8个灭火器,为5个灭火器充压,在章丘市安全大检查中,未检查出问题,学校安全工作受到检查人员的高度评价。

  4、认真组织五月份防灾减灾月和六月份学校安全月活动,制定了详实的活动方案,切实落实防汛设施、预案和队伍,于6月6日向全体学生发放防溺水致学生家长的一封信,安排重点河段教师值班巡视,确保汛期安全。结合我校实际,活动月期间,安排政教处布置各班出一期安全黑板报,在全校班级召开了安全主题班会。向全体师生印发了防震知识宣传单,开展地震疏散演练,演练前制定好详细的活动方案,并对全体教师进行演练培训,活动月期间于5月20日进行了一次地应急疏散演练,教育办领导来我校参加演练活动,对我校本次演练给予高度评价。12月18日,又进行了学生消防逃生演练活动,演练前对全体教师进行了消防知识培训,对学校所有楼梯用黄线左右划分。

  5、坚持不懈地抓好学生接送学生车辆的安全教育。一是坚持周一车主(司机)例会,根据上级的要求,及时对他们进行教育;二是根据不同季节、不同时期的路况帮助他们分析情况、制定措施,确保专车安全万无一失;三是督促检查他们年检、审车情况,并根据上级要求接送我校学生的车辆全部办理了接送学生车本资。料来源于的营运手续;四是采取果断措施,督促专车减员,解决超员、超载问题,并对载员情况进行经常性检查;五是学校督促司机同乘车学生家长签订安全目标责任书,达到互相监督共同管理的目的。六是学校每车安排两名包车教师,负责午放和晚放送学生上车,并检查有无超员现象,发现问题及时总结,学校组织专人对专车进行不定期检查。

  6、层层签定安全目标责任书。学期初,学校及时同各功能室负责人,锅炉房、小卖部承包人,夜间、路口、楼梯口值勤教师,传达、保卫人员等签定了安全目标责任书,使他们增强了安全意识,确保了学校安全。同时加强了对小伙房、小卖部的管理。严把进货质量关,杜绝了销售“三无”食品及过期变质的食品,并定期督促他们查体。

  7、及时对学校各种设施、设备进行安全检查,按时填写学校安全工作日志,每月定期进行安全自查,并写出自查报告上交镇教育办。发现问题及时汇报、处理。如对灭火器及时充压,楼外墙爆裂瓷砖及时清理,安装音乐教室及二楼东楼道口处的防盗窗等等。对单杠、双杠等进行维修。

  8、加强门卫和夜间值班人员的管理。节假日实行保卫人员24小时值班制,夜间定时进行巡视,保证学校财物安全。

  9、认真做好甲型H1N1流感的防按工作,坚持每天晨午检及消毒制度,严格执行体温在37。5℃及以上学生在家观察治疗七天规定,并要求各班主任认真做好跟踪记录,确保学生的身心健康。

  二、总务后勤工作:

  1、搞好学校的绿化工作。每学期初,学校就做好绿化工作计划,努力规划好学校的绿化、美化工作。本学期共新植冬青及黄杨等700余棵,对缺苗草坪及时补种。本学期,在学校没有花草专管人员的情况下,总务处一班人承担起了花草的管理工作,及时组织清除绿化区内的杂草,适时整枝、修剪、浇水,适时施肥、用药,使校园内草坪更绿,花更艳,味更香。

  2、搞好后勤服务工作,保障教学工作顺利进行。开学初,对学校办公用品、学生作业本进行周密计划,及时购置,对学校财产,特别是学生课桌凳进行清查、维修,保证教学工作顺利进行。平时认真搞好学校财产的日常维修工作,努力使之不影响学校教学。如损坏课桌凳、黑板等,努力在半天内维修好。对自来水管道、用电设备、班内门锁等经常检查,发现损坏的及时维修。

  3、搞好学校的财务管理工作。严格按照上级的有关规定进行收费,努力规范学校的收费管理工作。搞好学期初的学校预算工作,使学校资金努力达到收支平衡。严格实行支出审批制度,对支出1千元以上者,报镇教育办审核批准,1万元以上者报市教育局审核批准,然后在上级指导和监督下进行采购。实行财务公开制度,每月支出收入情况均在学校财务公示栏中公示,自觉接受师生和社会的监督。学校的财务情况及时向领导汇报,使领导心中有数并努力做好学校财务管理参谋,争取使学校有限的资金用到刀刃上。按照学年初计划,上学期,投资四万余元更换了所有办公室电脑,更好地服务于教育教学;对学校大门、院墙进行了粉刷;更新了部分体艺器材。下学期,投资二万元硬化西教学楼后空地;投资二万余元整修学生自行车棚;投资五万五千余元购置高质量音响设备一套;投资一万五千元更新学生图书;投资八千元新上篮球架一付;投资三千余元对学校暖气设备进行维修。

  4、加强学校固定资产的管理工作。对学校购置的固定资产及时登记上帐并进行编号,努力做到帐、卡、物相符。

  5、努力做好学校安排的各种临时性的工作。如报刊的收发、上级通知文件、学校上报文件的领送、外出购置学校急需物品等。每次上级检查、听课等,接待室的布置、清扫、安排工作均由总务处完成。每次学校的大型活动(如春运会、开学典礼等等)。总务处人员总是要提前半小时到1小时到校,悬挂会标、安排主席台、安装广播设备等,将会场提前安排好,以保证活动按时进行。

2025总务工作总结 篇16

  本年度总务后勤工作在校园领导及全体教职员工的关心和支持下,总务处全体工作人员本着坚持为师生教育教学服务,为校园改革、建设和发展服务的宗旨,认真落实和完成了校园下达的工作和任务,现总结如下:

  一、基本建设工作

  1.新租土地x亩,用于建教工宿舍、教工车库、学生宿舍及辅房;

  2.新建教工公寓宿舍x套,计x平方米,并于20__年x月份交付使用;

  3.完成新教工宿舍周围空地绿化及水泥道路浇铺工作,打好新租土地围墙;

  4.动工兴建近x平方米教工、学生宿舍各一幢(即将完工);

  5.改造综合楼三楼行政办公室x只;改造初中教室x只,办公室x只;

  6.完成新建体育馆的前期准备工作。

  二、设备添置工作

  1.更新和添置了一批网络设施设备,计投入x余万元;

  2.更新不锈钢学生餐桌凳x套;

  3更新x只初中办公室设施设备,更换现代化办公桌椅x套;更新x顶二斗玻璃铁柜;

  4为新分配教师装备联想笔记本电脑x台;

  5添置改造x幢学生宿舍水箱及用水管道;

  6添置部分办公室、功能室挂壁空调x台,柜式空调x台;

  三、校产、校具的管理工作

  开学初在添置设施设备上制定了购物审批制度,实行审批、购物、入库、出库等程序,严格控制进货渠道,开源节流,坚持原则,反对浪费,规范了一切购物、使用程序。在校产、校具的管理方面,每学期对校产、校具进行登记,并输入校产管理软件,实行电脑管理;建立和完善财产的领用、借用制度;重新修改制订了《xx中学教室财产管理制度》和《宿舍财产管理制度》加大和改善对教室、宿舍公物的管理和使用,每月对公共财产进行检查,并公布检查结果。对损坏公物现象进行必要的赔偿和教育,从而养成了学生爱护公物的良好习惯。

  四、校产、校具的维修工作

  校产校具的维修工作:在工作中总务处工作人员始终本着一切服务于校园、一切服务于教学的宗旨,用心地做好平时的校产校具维修工作。为了节约修理费用,工作人员总是把会干的先自己动手干,不会修的,自己摸索着进行修理或向外面正式师傅请教,直至修好。实在修不了的才叫其他人帮忙修理。

  五、其他工作

  总务处工作人员能认真及时做好课、簿本的登记发放工作;做好教学常用物品的发放工作;做好学生代办费用的结算工作等等。

  总务工作千头万绪,虽然经过全体人员的共同努力,取得了一些成绩,但与校园快速发展的教育事业所提出的要求还有很大的差距,今后我们将进一步更新观念,虚心学习,勇于大胆探索,努力工作,为xx中学争创“三星级”校园作出自己最大的贡献。

2025总务工作总结 篇17

  本学年总务工作在校领导的关心支持和全体教职工的配合帮助下,较好地完成了期初制定的工作计划,确保第一线工作的顺利开展=。总务管理是对学校后勤的人财物的管理,是服务于教育教学促进教育质量的进一步提高,总务工作不仅要恪尽职守,服务到位,还要精益求精,乐于奉献,敢于实践,勇于创新,只有这样才能达到服务育人,环境育人,管理育人的目标。

  1、 依法收费,严格执行收费许可证制度,收费公示制度,在实施教育收费代办项目过程中有关的劳务费回扣等全部上交,在期末代办费结算时按时结算,采用多退少不补,并打印清单告知学生家长,遵守有关财务制度,滤布 加强财务管理,开源节流,在校长的统一调配下,配合各部门认真做好财务预算和支出计划,定期进行财务分析,坚持购物批准制度,采购物品以质优价廉的原则,保证教育教学经费的有效落实=。

  2、 教学质量是大事,吃饭也是大事,学校食堂通过更换引进一些新的厨师来改善师生的口味,饭菜的质量,使食堂的面貌焕然一新,食堂通过人力资源的配置以后来达到师生满意,家长满意的目的。

  3、 压滤机滤布 努力改造学校面貌,注重营造良好的育人环境,学校建有多个花坛,大门口、天井、大厅盆景点缀,校园内四季常绿常新,为使学校的校园文化建设不断跃上新台阶,学校还投入大量财力物力,增加绿化品种,人文景观,争取年内评上上海市花园单位。让我校的校貌给人留下整洁、高雅、气势不凡、充满生机的深刻印象,师生在充满智的渗透和美的情趣气氛中学习生活。

  4、 加强学校安全设施和治安保卫工作,学校的安全工作在200x年被评为上海市安全文明校园,学校连续被评为治安先进单位。

  5、 为教育教学服务,有计划有步骤地配备教学设施,学校环境建设的改造,服务设施的完善,教学经费的保证,按各个阶段的特点主动积极地做好总务后勤各项工作,例如,开学初首先要及时发放书本,安排好教室,收好管好学生所交的一切费用,供应开学初的开学用品, 本学期暑假总务部门还有大量的工作要做,新大楼教室全部安装电视机,新大楼的监控防盗设施安装,卫生室装修等工作,为学校教学工作顺利进入正常阶段做好后勤保障。

  总之,学校总务工作一定要有一点精神,“服务、奉献、创新”是我们必备品格,我们将一如既往,不断努力进龋

2025总务工作总结 篇18

  20xx年是不平凡的一年,金融危机肆虐、新中国成立60周年、哥本哈根会议召开、房价在泡沫中继续疯涨……这一年,寒冷中透着温暖,危机中孕育着良机。在年终岁尾,新年伊始之际,我们仔细梳理一下20xx年的工作和生活,尽管仍有“蜗居”的不如意,尽管仍有“蚁族”的迷茫和困惑,但我始终相信温暖已经在每个人心底扎根,这是20xx年的希望,也是20xx年继续前进的力量。

  一、回顾20xx

  二、展望20xx

  总务作为一个的综合管理部门,集行政管理、人事管理、总务后勤管理于一身,是公司有序规范发展中不可缺少的组成部分,为提高公司的管理水平,凝聚企业团队力量,给员工营造一个良好的工作环境、氛围,新年伊始,拟定以下工作目标:

  1、协助公司领导,完善、制定公司规章制度,并执行贯彻公司规章制度。

  2、加强对新近员工的业务培养。

  3、加强沟通:与员工面对面解决问题,使员工工作有章可循,做到违纪有据可查,使他们了解、支持后勤工作,取得了良好的效果,并注重后勤质量的提高。

  4、能很好地履行岗位职责,办事效率的提高。

  5、控制成本,节约开支。

  6、按时按质完成上级交办的其他任务。

  三、工作建议

  行政人事总务工作对一个正在成长和发展的公司而言,是非常严峻而重要的基础工作,也是需要公司上下通力合作的工作。各部门配合共同做好工作的项目较多,因此需要公司领导予以重视和支持。自上而下转变观念与否,各部门提供支持与配合的程度如何,都是行政人事总务部工作成败的关键。

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