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关于解决方案模板汇总

发布时间:2025-03-17

关于解决方案模板汇总 篇1

  常见故障一:

  1.驱动程序默认输出为“静音”。单击屏幕右下角的声音小图标(小嗽叭),出现音量调节滑块,下方有“静音”选项,单击前边的复选框,清除框内的对号,即可正常发音。

  2. 声卡与其它插卡有冲突。解决办法是调整PnP卡所使用的系统资源,使各卡互不干扰。有时,打开“设备管理”,虽然未见黄色的惊叹号(冲突标志),但声卡就是不发声,其实也是存在冲突,只是系统没有检查出来。

  3. 安装了Direct X后声卡不能发声了。说明此声卡与Direct X兼容性不好,需要更新驱动程序。

  4. 一个声道无声。检查声卡到音箱的音频线是否有断线。

  常见故障二:声卡发出的噪音过大.出现这种故障常见的原因有:

  1. 插卡不正。由于机箱制造精度不够高、声卡外挡板制造或安装不良导致声卡不能与主板扩展槽紧密结合,目视可见声卡上“金手指”与扩展槽簧片有错位。这种现象在ISA卡或PCI卡上都有,属于常见故障。一般可用钳子校正。

  2. 有源音箱输入接在声卡的Speaker输出端。对于有源音箱,应接在声卡的Line out端,它输出的信号没有经过声卡上的功放,噪声要小得多。有的声卡上只有一个输出端,是Line out还是Speaker要靠卡上的跳线决定,厂家的默认方式常是Speaker,所以要拔下声卡调整跳线。

  3. Windows自带的驱动程序不好。在安装声卡驱动程序时,要选择“厂家提供的驱动程序”而不要选“Windows默认的驱动程序”如果用“添加新硬件”的方式安装,要选择“从磁盘安装”而不要从列表框中选择。如果已经安装了Windows自带的驱动程序,可选“控制面板→系统→设备管理 →声音、视频和游戏控制器”,点中各分设备,选“属性→驱动程序→更改驱动程序→从磁盘安装”。这时插入声卡附带的磁盘或光盘,装入厂家提供的驱动程序。

  常见故障三:声卡无法“即插即用”

  1. 尽量使用新驱动程序或替代程序。笔者曾经有一块声卡,在Windows 98下用原驱动盘安装驱动程序怎么也装不上,只好用Creative SB16驱动程序代替,一切正常。后来升级到Windows Me,又不正常了再换用Windows 20xx(完整版)自带的声卡驱动程序才正常。

  2. 最头痛的问题莫过于Windows 9X下检测到即插即用设备却偏偏自作主张帮你安装驱动程序,这个驱动程序偏是不能用的,以后,每次当你删掉重装都会重复这个问题,并且不能用“添加新硬件”的方法解决。笔者在这里泄露一个独门密招:进入Win9xinfother目录,把关于声卡的*.inf文件统统删掉再重新启动后用手动安装,这一着百分之百灵验,曾救活无数声卡性命……当然,修改注册表也能达到同样的目的。

  3. 不支持PnP声卡的安装(也适用于不能用上述PnP方式安装的PnP声卡):进入“控制面板”/“添加新硬件”/“下一步”,当提示“需要Windows 搜索新硬件吗?”时,选择“否”,而后从列表中选取“声音、视频和游戏控制器”用驱动盘或直接选择声卡类型进行安装。常见故障四:播放 CD无声

  1. 完全无声。用Windows 98的“CD播放器”放CD无声,但“CD播放器”又工作正常,这说明是光驱的音频线没有接好。使用一条4芯音频线连接CD-ROM的模拟音频输出和声卡上的CD-in即可,此线在购买CD-ROM时会附带。

  2. 只有一个声道出声。光驱输出口一般左右两线信号,中间两线为地线。由于音频信号线的4条线颜色一般不同, 可以从线的颜色上找到一一对应接口。若声卡上只有一个接口或每个接口与音频线都不匹配,只好改动音频线的接线顺序,通常只把其中2条线对换即可。

  常见故障五:PCI声卡出现爆音 一般是因为PCI显卡采用Bus Master技术造成挂在PCI总线上的硬盘读写、鼠标移动等操作时放大了背景噪声的缘故。

  解决方法:关掉 PCI显卡的Bus Master功能,换成AGP显卡,将PCI声卡换插槽上。

  常见故障六:无法正常录音

  首先检查麦克风是否有没有错插到其他插孔中了,其次,双击小喇叭,选择选单上的“属性→录音”,看看各项设置是否正确。接下来在“控制面板→多媒体→设备”中调整 “混合器设备”和“线路输入设备”,把它们设为“使用”状态。如果“多媒体→音频”中“录音”选项是灰色的那可就糟了,当然也不是没有挽救的余地,你可以试试“添加新硬件→系统设备”中的添加“ISA Plug and Play bus”,索性把声卡随卡工具软件安装后重新启动。

  常见故障七:无法播放Wav音乐、Midi音乐

  不能播放Wav音乐现象比较罕见,常常是由于“多媒体”→“设备”下的“音频设备”不只一个,禁用一个即可;无法播放MIDI文件则可能有以下3种可能: 1. 如今流行的PCI声卡大多采用波表合成技术,如果MIDI部分不能放音则很可能因为您没有加载适当的波表音色库。

  2. 早期的ISA声卡可能是由于16位模式与32位模式不兼容造成MIDI播放的不正常,通过安装软件波表的方式应该可以解决。

  3. Windows音量控制中的MIDI通道被设置成了静音模式。

  常见故障八:PCI声卡在WIN98下使用不正常

  有些用户反映,在声卡驱动程序安装过程中一切正常,也没有出现设备冲突,但在WIN98下面就是无法出声或是出现其他故障。这种现象通常出现在PC声卡上,请检查一下安装过程中您把PCI声卡插在的哪条PCI插槽上。有些朋友出于散热的考虑,喜欢把声卡插在远离AGP插槽,靠近ISA插槽的那几条PCI插槽中。问题往往就出现在这里,因为Windows98有一个Bug:有时只能正确识别插在PCI-1和PCI-2两个槽的声卡。而在ATX主板上紧靠AGP 的两条PCI才是PCI-1和PCI-2(在一些ATX主板上恰恰相反,紧靠ISA的是PCI-1),所以如果您没有把PCI声卡安装在正确的'插槽上,问题就会产生了。

关于解决方案模板汇总 篇2

  Win8.1微软帐户登录一直显示“请稍后”的解决方法:

  1、极有可能帐户设置有问题,尝试重新注册一个微软帐户然后再登录系统。

  2、尝试修复系统文件 按WIN+X 然后选择 命令提示符(管理员),打开后,执行:SFC /SCANNOW 命令;

  3、不使用微软帐户而使用本地帐户来使用。

  Win8.1系统登录,应用商店应用下载安装都需要用到微软帐户,一方面加强了系统的安全性,另一方面则提高了微软帐户的实用功能。

关于解决方案模板汇总 篇3

  摘要:

  针对零售企业实现商品网上销售而对网上商店系统提出的四大基本需求提供解决办法及技术实现。适用于网络型网上商店和网上商城经营企业。同时该网店解决方案也适用于传统零售企业的电子商务化需求,为有网上开店需求的传统零售企业提供解决办法及技术实现。

  正文:

  根据我国零售企业的商业运营模式及目前的发展状况,零售企业把商品实现网上销售的需求集中在以下四点:

  1, 促使顾客产生购买行为

  2, 促使顾客反复产生购买行为

  3, 精简稳定的运行系统平台

  4, 较低的系统实施的成本和较短的系统实施周期。

  根据零售企业这四点基本需求,博商网上商店系统1.4版技术解决方案如下:

  1, 促使顾客产生购买行为的办法和技术实现

  A, 搜索引擎优化

  搭建关键字管理平台,提供为每一个产品专门定义对搜索引擎友好的关键词的功能,配合页面静态化自动生成引擎,实现网上商店的每一个产品都能被搜索引擎收录的目的。实现全面搜索引擎优化。

  B, 提供企业级的商品陈列和货架管理功能

  提供系统前端展示后台管理功能。模块化页面元素。实现产品组合、产品排列、产品展示的手动设置功能。提供商品陈列模块调用功能。提供商品陈列管理指引。

  C, 提供企业级商品数量支持。

  提供动态页面静态化HTML自动处理功能,使每次访问页面都是直接读取静态化文件,降低对后台数据库连接请求,降低系统运行压力。

  中型以上站点的解决办法是同时启动内置的多级缓存功能,内存预先读取数据库资料信息,并压缩至20%,降低CPU占用率,提高系统性能。借助博商网上商店系统的框架技术解决办法解决海量产品支持的问题,实现后台系统在产品数量的几何级激增的情况下而系统性能波动较小的目的。

  D, 提供便捷的比货功能

  提供便捷的一页式比货功能。从中小型零售商顾客购物行为习惯考量,提供一页式、多产品、参数标准化、比较参数可选化的比货功能。将比货从手动操作转变为无纸化,通过减少比货耗用时间和精力这两方面提高顾客购物体验,提高订单成功率。

  E, 提供产品推荐销售功能。

  根据网上商店中超过四分之一的营业额是因为商家推荐而售出的研究结果,通过后台系统设置实现向消费者推荐相关程度高及配套购买可能性大的商品,针对每个单一商品提供交叉销售的机会。基于长期的运营经验,商家可预先分析消费者的购买趋势并制定好相应的商品年推荐策略,同时应用博商网上商店内置的商业数据分析模块,结合大量历史消费数据分析,针对不同类型的消费者总结分析消费共性,提供多种个性化的商品推荐方式,实现顾客个性消费和超额采购。

  F, 提供高效、简单的支付流程。

  提供简洁、高效、配置灵活的支付流程,减少支付环节,明晰支付步骤,并为每一步支付环节提供必要的提示及安全说明。

  提供免注册支付解决办法。

  提供完善全面的支付网关连接,全面提供主流支付网关接口包括SSL方式和SET方式的网关接口,提供全面的支付网关支持。

  为跨国经营企业提供PayPal,VeriSign,iPS等国际支付接口。

  G,提供专业导购功能

  提供全站商品检索和商品分类功能。

  提供专业的视频导购功能,通过多媒体模式实现商品导购。

  实现内嵌式站内商品搜索功能,实现动态商品类别导航功能。

  实现全库商品评论功能。

  实现全库商品评级功能。

  实现自动商品推荐及商品排行榜建设功能。

  2, 促使顾客反复产生购买行为的办法及技术实现

  A, 提供丰富的促销功能支持

  完全参考线下实体店内商家组织种类繁多得促销活动,直接转化成网络促销模式,进而刺激网民的购买热情。结合传统零售商家在如何利用促销来支持各种市场营销活动中积累的大量的经验,通过技术方式实现,提高网上商店的销售额即反复购买欲。

  通过分析零售业态中所有不同的促销方法和促销规则,并加以归纳和提升,通过算法、内容发布模块、关连数据库属性、条件属性归类等办法为网上零售商家专门定做基于规则驱动的促销引擎。从而实现灵活制定几乎所有商业零售中可能出现的促销规则,结合积分,电子优惠券,赠券等促销手法,并实现这些促销手法的灵活搭配实现收效更佳的目的!

  B, 提供数据库管理、会员管理功能

  通过会员制度,建立客户的消费行为数据库,分析多渠道客户的浏览行为、选择产品和购买模式,网上零售商可以依据分析统计的结果改变其营销策略,以恰当地激励客户。

  广告、激励因素和产品销售得以个性化,使客户在体验消费时更加方便,有亲切感和满足感。

  C, 提供CRM管理功能。

  客户管理是建立在基于客户消费行为的数据库, 以整合、分析个体特征为手段, 满足个性化的消费需求,达到精准营销的目的。博商网上商店系统结合商业智能系统构建了完全以‘客户为中心’的购物环境,增强的客户关系会带来更高的客户忠诚度、低成本的客户获取,并为商家带来更高的收益。

  D, 提供BI功能模块。

  提供高度整合客户消费数据库的强大商业智能分析工具,内置易于使用的WEB自定义报表分析系统(Reports),结合商品流通和成本绩效管理,让企业获得最全面、迅速的数据洞悉能力,轻松自如的制定各种相应的营销策略。

  3, 关于精简稳定的系统平台解决方案。

  A, 数据库容量支持

  采用轻量级开发里面的IoC,AOP,简化开发模型等思想;保证系统易维护、易升级、扩展性和灵活性好。;通过中间层管理数据库连接,实现数据访问。

  B, 网络流量支持。

  要求采用B/S模式、使用J2EE架构开发,实现超大流量的的支持,实现突发性暴增流量的支持。

  C, 安全性支持。

  通过完善的权限控制,把资金交易、会员资料、交易信息、产品库等几方面资源保护。通过面向客户的前端销售平台与后台管理系统物理隔离,甚至可以根据业务安装在不同区域的服务器上,从而客户端无法访问到后台系统的数据,将系统受到前端攻击的可能性降到最低。

  在数据库安全方面

  数据库系统符合C2级安全标准,提供完善的数据库监控、报警和故障处理。

  D、扩展性

  参考最新的技术发展方向,把好的思想而又成熟的技术引入系统(例如MVC,SOA等),考虑预留以后应用起来的方便性。

  根据扩展性和前瞻性的需求,采用J2EE工业标准技术架构,为企业业务扩展提供灵活的接口技术。

  从企业开始决定投资网上商店系统开始,提供了长远的业务系统规划。

  实现跨业务系统的无缝迁移,实现基于博商网上商店系统的现有功能的拓展,为JAVA技术的团队或个人都可以继续进行二/N次开发提供便利,不捆绑单一的供应商,真正意义做到平台的独立性!

  4, 通过提供标准版、软件租用、定制开发多种产品购买模式,提供全面的产品购买选择,降低企业项目实施费用,缩短系统实施周期

  A、标准化产品

  面向中小型企业通用型需求,提供开箱即用的标准化产品,降低系统实施费用、缩短系统实施周期

  B、提供软件租用服务

  提供软件租用服务,按使用时间付费。

  C、模块化系统

  通过标准模块的调用,降低系统实施成本和缩短实施周期

  5,技术参数

  l Spring Framework 2.0,包括Spring MVC

  l Spring是一个较新的轻量级开发框架,本身提供丰富的功能,并能够和现在很多受欢迎的开源框架、标准(例如Hibernate,Velocity,JSF,Quartz等等)方便地集成,大大简化了利用开源技术进行开发的难度,并可以提高开发效率和质量(有较多的文档和指引)。

  l 主要的核心思想是使用POJO、Bean容器管理、AOP、Ioc、接口编程等。

  l Spring是本产品使用的最关键的技术/框架,主要用到:事务管理、Bean管理、AOP、MVC、和Hibernate的集成、View层集成、报表集成、Quartz集成、Email等。

  l Hibernate 3.2

  l Hibernate是个流行的开源的O/R框架。可以透明地处理数据存储以及和Java对象的映射。Hibernate可以支持市场上绝大部分的数据库系统。

  l 适用范围

  l 使用Spring和Hibernate集成。

  l 另外HQL是Hibernate里面使用的一种数据查询语言,可以支持所有Hibernate支持的数据库。所以在开发的时候主要使用HQL,避免使用某数据库厂商特定的SQL语法或者存储过程。

  l 由于连接在映射里面一般被映射为Collection,并在JSF + Spring + Hibernate使用里面有一些问题(Hibernate里面的Lazy Loading和JSF的binding会有一些问题),所以考虑不支持把外键映射为集合,只是当作简单的字段来使用,然后程序员需要在BO层处理这些连接而且这样有个好处是运行的性能比较好。

  l JSP 2.0,JSTL,EL 本系统缺省使用的视图层技术,用来生成HTML返回给浏览器。通过使用JSTL、EL,易读性和可维护性可以媲美Velocity等模版语言,而且有众多的开发工具支持。

  l Servlet 2.4: 系统里面会少量使用Servlet。Servlet是和CGI类似的技术,而且JSP运行之前是先编译为Servlet才运行的。主要在不需要生成HTML但是需要提供其他Web服务的时候使用,例如输出图片。还可能使用的其他Servlet相关的技术有Filter、Listener等。

  l Sitemesh 2.3: 页面排版和装饰框架。负责页面的总体排版。

  l Acegi security 1.0:基于角色的权限控制安全框架。

  l AJAX (主要用下面的DWR,scriptaculous,以及Prototype) : 页面部分更新、以及实现友好的用户交互。

  l DWR 2.0: 一个AJAX服务器端引擎。

  l Prototype: 一个流行的JavaScript框架。

  l JBoss Rule: 强大的规则引擎。

  l BIRT (Reporting): 强大的报表设计、生成引擎。

  l Lucene Lucence:是一个搜索引擎,主要用于网站文章、产品描述的全文搜索等。

  l OsCache: 缓存框架。在本产品主要负责处理页面缓存。

  l EhCache :缓存框架。在本产品主要负责处理数据缓存,包括Hibernate的二级缓存。

  l Quartz: 计划任务器,负责在后台运行一些任务。

  l Urlrewrite: 重写URL。

  l Commons: (主要包括DBCP,Pool,Validator等等)使用Commons Validator进行输入验证等。

  l Displaytag: 表格输出、排版等。

  l FCKeditor 2.3: 可视化的在线HTML编辑器。

  l ANT: 开发时、安装时用到的一些常用的任务。

  l JUnit,DbUnit: 单元测试。

  l LOG4J: 文本的系统日子输出。

  l Velocity: 一个常用的页面模版技术。可以作为视图层的另一种选择。在本产品缺省的配置里面主要用来作为邮件的页面模版。

  l dom4j:SAX XML解释器。

  l Xerces:XML解释器。

  在标准测试环境(参考系统需求)下,系统的性能指标如下:

  l 可以支持N*100个以上用户同时进行产品浏览、使用购物车、结帐、客户服务等

  l 日页面访问量可以支持100万PV/天

  l 一般的页面的响应时间应在2秒内(局域网内)

  l 复杂的页面响应时间在5秒内(局域网内)

  l 支付、运输等外部接口的功能在10秒以内完成

  l 很复杂的分析统计报表的响应时间不超过30秒

关于解决方案模板汇总 篇4

  A公司是山东一家著名的乡镇化工企业。20xx年xx月份,该公司在某顾问公司和人力资源部的共同努力下,设计和引进一个科学高效的绩效评估系统。然而该系统在实施过程当中,人力资源总监却遇到以下五个问题

  1 虽整个系统非常科学和实用,但管理者仍反映不知道如何对部属进行迅速、合理和真实的评估;

  2 每当考核完毕,被考核人经常以结果不公平为由,直接向人力资源部申诉,要求公平和公正,搞得人力资源总监疲于应付而影响了其它工作;

  3 一部分员工对绩效评估提出质疑:绩效评估是不是就是繁琐的填表和交表?是不是就是为了找员工的不足与缺陷?

  4 管理者对评估结果的描述和运用简单而且缺少变化,让部属感到无所适从或不被重视。

  5 管理者认为考核过程太繁琐,耽误很多时间。

  分析

  一个绩效评估系统在企业人力资源管理实践中能否成功,取决于两个关键环节:一是开发和设计,这决定了系统本身的科学性和实用性;二是实施过程,这决定了科学实用的评估系统能否真正发挥其作用。A公司出现上述问题说明系统本身并不存在问题,原因在于该系统在实施过程当中,相关人员对系统本身认识不足和方法不当。

  诊断

  绩效评估是一种防止绩效不佳和提高绩效的工具,这是由上级和员工以共同合作方式来完成的。这就需上级和员工之间进行持续不断的双向沟通。

  通过沟通,使员工对于:个人工作对公司实现目标的影响;和上级之间应如何共同努力,以维持、完善和提高工作绩效;如何排除影响绩效的障碍方面等问题产生高度的认同,以及行动承诺,最终通过达成的业绩目标协议来体现。这也是上级和员工共同学习、共同提高和完成绩效的过程。所以整个绩效评估的核心工作就是沟通。

  企业一旦引进绩效评估系统,则意味着对管理进行了一次革命,即由管理者对部属单向的领导和控制工作转向双方真正的合作,这是有效实施绩效评估的前提。

  对症下药,付诸行动

  1、改变管理者和员工的观念

  绩效评估系统的运行效果如何,除了跟系统本身有关外,更重要的还在于实施过程和执行的力度。许多管理者和员工认为评估就是在月末、季末和年末针对过去的表现和业绩进行的管理行为,而实际上通过评估,对被评估者的能力提升和职业生涯规划会起到更有效的推动,并进一步促进管理规范和提高组织绩效。这是实施绩效评估系统的真正目的和意义所在。所以管理者和员工不应把实施绩效评估系统看作一种负担,而应当看作一种先进的管理方式。

  2、设计三级评估体系

  即被考核人进行自我考核和由直接领导进行评估的同时,又受到绩效评估委员会的审核和监督,并且整个执行过程是一个被考核人始终与上级领导相互沟通,上下级之间相互交换意见的过程。这保证了评估过程和结果的公平性和公正性。例如,如果直接领导的评估结果欠公平或偏离事实时,绩效评估委员会可通过审核监督来进行调整。

  3、建立绩效评估投诉制度

  一般来讲,由总经理、HR经理和外聘的HR顾问共同成立绩效评估委员会,由公司总经理直接领导,主要职责是领导和指导绩效考评工作,听取各部门管理者的初步评估意见和汇报,纠正评估中的偏差,有效控制评估尺度等。这为绩效评估的客观公正提供了进一步的保障。绩效评估结果对员工的薪酬和发展问题将会产生重大影响。如果部门的经理或直接主管在在评估时对部属的打分程度有偏差,可退回重新评估;当员工对评估结果有争议时,可提出申诉由委员会调解仲裁,达致客观公正。有了严格的投诉制度和委员会,人力资源总监也可以避免疲于应付的局面。

  4、实施大规模的绩效评估培训

  这通常由人力资源部负责,管理者和员工共同参与来完成。一般从4个方面实施培训。

  使管理者和员工认识绩效评估系统本身。绩效评估系统本身往往比较复杂,牵涉到企业的方方面面,而且与被考核者的利益密切相关。通过培训,不仅使受训者对系统的组成及各部分间的有机联系非常了解,而且对实施绩效评估系统的意义认识清楚。

  对管理者而言,通过赋予员工必要的知识来帮助他们进行合理的自我决策,减少员工之间因职责不明而产生的误解,从而节省管理者的时间;对员工而言,通过评估,可以得到有关他们工作业绩情况和工作现状的反馈,帮助员工搞清楚他们应该做什么和为什么要这样做,使员工具有进行日常决策的能力。由于上下级经常进行持续沟通,使得员工对于自己得到的考评会非常清楚。

  培养责任感。绩效评估是一项从公司总体战略着眼,本着提高公司整体业绩为目的,从员工个人业绩出发,对员工和整体进行考核的业绩管理制度。培养管理者和员工的责任感是有效实施的必要条件。 掌握绩效评估的技巧和方法。一个完整的绩效评估系统,会涉及许多种评估方法,以及相应的评估技巧。通过培训, 使管理者能制订出部属的工作要项和工作目标; 了解绩效评估方法、程序和评估标准; 如何做绩效评估面谈及相应的技巧; 如何制订绩效改进计划; 如何实施对部属的辅导。以目标管理卡为例。

  有效地处理问题。管理者和员工虽然掌握了绩效评估的技巧和方法,但在评估过程当中仍然会产生技巧方法以外的问题,这需要通过培训,使其具备有效处理问题的能力。

  5、做好管理者和员工的工作

  绩效评估是一件复杂和细化的工作。对员工而言,所有员工对本人在考评期内的工作业绩,工作表现进行自我评价和进行述职,需要填交大量表格;对管理者而言,需要对部属进行目标规划、建立管理日志、考勤记录、统计资料和接受述职等,以便在对被考评人各方面表现充分了解的基础上,负责客观、公正的评价,并制定和实施在职辅导计划。

  许多的管理者和员工认为评估过于繁琐,耽误工作的时间。而事实上,如果绩效评估系统运行了2-3个周期以后,考评的双方会发现通过上下级之间的业绩目标合作,可以实现更有效的工作合作。通过考核中的监督和指导,可实现管理者对部属的工作指导;通过沟通,也可以找出工作中的优点、差距,能够有效确定改进方向和措施。绩效评估使管理工作变得简单和高效。

  A公司在上述思路和方法的指导下,顺利实施了该绩效评估系统,实现了预期的效果。相信对大多数企业具有借鉴意义。

关于解决方案模板汇总 篇5

  本方案基于Microsoft的产品:

  Windows 20xx Server

  Windows 20xx Advanced Server

  Windows 20xx Professional

  SQL Server 20xx

  Office 97/20xx

  Exchange 20xx

  解决方案全称:医院信息系统(HIS)

  一、开发背景

  HIS发展必须改变现行的设计与建设模式

  在当前的HIS产品及服务方面,存在着HIS到底是产品还是工程,医院在HIS建设中到底应扮演什么角色,软件和服务哪个更重要等一系列核心问题。

  那么,在现有国情下,一种成功、可行的HIS系统建设模式必须满足以下条件:能满足医院外部不断变化的政策需求;能满足医院内部不断增长的信息化管理需求;既能规范医院管理,又能最大限度地满足不同医院个性化管理需求;能真正有效地提供长远服务保障。

  要满足以上条件,HIS软件的设计、开发思路必将进行重大调整,必须具备非常大的灵活性和可塑性,以满足“无休止”的管理需求变化及管理流程改变。所以,新的HIS系统建设必须具备以下两个基本条件:

  HIS软件的设计思路:HIS软件不能被设计成一个固定的、难以修改的最终产品,而应是一个信息资源平台。该平台应具有良好的开放性、标准性、规范性和可塑性,能根据不同医院的不同需求,快速生成满足医院要求的个性化HIS系统。

  HIS建设的模式:不再是简单的买卖关系,必须建立长期合作机制,公司不仅仅提供产品,更需提供深层次的技术、培训、服务,带动医院信息技术人员的成长和进步,使其真正成为医院HIS建设的主力军,而不仅仅是配合者。

  二、方案详细介绍

  业务流程 自主裁剪

  产品模式

  新一代HIS系统不是一个最终的、固定的HIS产品,而是一个信息资源平台。

  它用全新的软件框架,实现以构件为中心的产品模式,并增强构件的内聚性,减少构件之间的耦合性。从而解决医疗系统需求易变、实施成本过高、系统稳定性与可靠性差等问题。

  该平台具有良好的开放性、标准性、规范性和可塑性,能根据不同医院的不同需求,快速生成满足医院要求的个性化的HIS系统。

  技术平台

  在微软公司最新的VS。NET开发环境中,创建应用系统自身的开发平台和应用底层,采取分布式网络结构,实现存储分布、计算分布,显示多样,并建立在线备份及数据转储机制,解决由于数据量增加而导致的联机事务处理与联机事务分析之间的矛盾。

  设计方法

  瑞得新一代HIS软件设计采用面向对象的设计和分析方法,摒弃了传统的按照医院传统业务流程进行简单模拟的设计思路,在医院业务流程发生变化时,产品结构可以很快适应。

  软件总体结构分为三个层面:应用结构、对象结构和数据结构。不同的结构面向不同的层次人员,应用结构面向用户(需求),对象结构面向开发(结构),数据结构面向存储即数据管理。

  生产过程

  瑞得新一代HIS软件采用软件成熟度模型CMM2级标准进行开发,在Rational Rose开发管理工具平台上,实现软件开发的组织管理和过程实现。

  在整个开发过程中,瑞得建立了严格的开发制度,加强知识管理,使产品在未来的开发中保持连贯性和一致性,使软件系统长期处于持续改进的过程中,从而保证用户的长期利益。

  项目实施

  在合作的基础上,医院与厂商成立联合项目工作组,明确项目组织结构及岗位职责,共同制定科学的实施规范和计划。

  根据软件在构架、设计、生产过程中的特性,可利用开发包和已有的组件,按照医院的具体需求快速定制用户界面、业务流程和操作。软件修改限定在局部范围,不会影响软件的稳定性和未来的升级。 软件提供了系统和业务重组配置工具,通过100多个参数配置,解决医院业务变化时的软件功能变更。将项目实施流程及工作内容标准化、规范化,可根据具体医院情况进行裁剪和定制;增强项目实施准备工作的力度,将实施准备周期延长,保障有充分的时间双方共同改进软件系统,以适应医院的个性化需求。

  实施过程不再是过去那种边实施、边修改、边运行的不科学方式。而是在准备工作全部完成后,采用分批上线的方式,避免了实施周期无限拖后,影响医院正常工作秩序。

  新一代HIS软件具备自诊断功能,在程序出现问题时,可以迅速通过LOG文件查找问题根源,解决问题。

  瑞得建立了多层次的服务体系,包括托管服务与监测、远程服务与监测、现场服务等,以提高客户对服务的满意度。

关于解决方案模板汇总 篇6

  越来越多的应用要求数据采集系统必须在极高环境温度下可靠地工作,例如,井下油气钻探、航空和汽车应用等。虽然这些行业的最终应用不尽相同,但某些信号调理需求却是共同的。这些系统的主要部分要求对多个传感器进行精确数据采集,或者要求高采样速率。

  此外,很多这样的应用都有很严格的功率预算,因为它们采用电池供电,或者无法耐受自身电子元件发热导致的额外升温。因此,需要用到可以在温度范围内保持高精度,并且可以轻松用于各种场景的低功耗模数转换器(ADC)信号链。这类信号链见图1,该图描绘了一个井下钻探仪器。

  虽然额定温度为175℃的商用IC数量依然较少,但近年来这一数量正在增加,尤其是诸如信号调理和数据转换等核心功能。这便促使电子工程师快速可靠地设计用于高温应用的产品,并完成过去无法实现的性能。虽然很多这类IC在温度范围内具有良好的特性化,但也仅限于该器件的功能。显然,这些元件缺少电路级信息,使其无法在现实系统中实现极佳性能。

  本文中,我们提供了一个新的高温数据采集参考设计,该设计在室温至175℃温度范围内进行特征化。该电路旨在提供一个完整的数据采集电路构建块,可获取模拟传感器输入、对其进行调理,并将其特征化为SPI串行数据流。该设计功能非常丰富,可用作单通道应用,也可扩展为多通道同步采样应用。由于认识到低功耗的重要性,该ADC的功耗与采样速率成线性比例关系。

  该ADC还可由基准电压源直接供电,无须额外的电源轨,从而不存在功率转换相关的低效率。这款参考设计是现成的,可方便设计人员进行测试,包含全部原理图、物料清单、PCB布局图和测试软件。

  电路概览

  图1所示电路是一个1 6位、600kSPS逐次逼近型模数转换器系统,其所用器件的额定温度、特性测试温度和性能保证温度为175℃。很多恶劣环境应用都采用电池供电,因此该信号链针对低功耗而设计,同时仍然保持高性能。

  本电路使用低功耗(600kSPS时为4.65mW)、耐高温PulSAR ADCAD7981,它直接从耐高温、低功耗运算放大器AD8634驱动。AD7981ADC需要2.4-5.1V的外部基准电压源,本应用选择的基准电压源为微功耗2.5V精密基准源ADR225,后者也通过了高温工作认证,并具有非常低的静态电流(210℃时最大值为60μA)。本设计中的所有IC封装都是专门针对高温环境而设计的,包括单金属线焊。

  模数转换器

  本电路的核心是16位、低功耗、单电源ADC AD7981,它采用逐次逼近架构,最高支持600kSPS的采样速率。如图2所示,AD7981使用两个电源引脚:内核电源(VDD)和数字输入/输出接口电源(VIO)。VIO引脚可以与1.8~5.OV的任何逻辑直接接口。VDD和VIO引脚也可以连在一起以节省系统所需的电源数量,并且它们与电源时序无关。图3给出了连接示意图。

  AD7981在600 kSPS时功耗典型值仅为4.65mW,并能在两次转换之间自动关断,以节省功耗。因此,功耗与采样速率成线性比例关系,使得该ADC对高低采样速率——甚至低至数Hz——均适合,并且可实现非常低的功耗,支持电池供电系统。此外,可以使用过采样技术来提高低速信号的有效分辨率。

  AD7981有一个伪差分模拟输入结构,可对IN+与IN-输入之间的真差分信号进行采样,并抑制这两个输入共有的信号。IN+输入支持OV至VREF的单极性、单端输入信号,IN-输入的范围受限,为GND至lOOmV。AD7981的伪差分输入简化了ADC驱动器要求并降低了功耗。AD7981采用10引脚MSOP封装,额定温度为175℃,

  ADC驱动器

  AD7981的输入可直接从低阻抗信号源驱动;然而,高源阻抗会显著降低性能,尤其是总谐波失真(THD)。因此,推荐使用ADC驱动器或运算放大器(如AD8634)来驱动AD7981输入,如图4所示。在采集时间开始时,开关闭合,容性DAC在ADC输入端注入一个电压毛刺(反冲)。ADC驱动器帮助此反冲稳定下来,并将其与信号源相隔离。

  低功耗(ImA/放大器)双通道精密运算放大器AD8634适合此任务,因为其出色的直流和交流特性对传感器信号调理和信号链的其他部分非常有利。虽然AD8634具有轨到轨输出,但输入要求从正供电轨到负供电轨具有300mV裕量。这就使得负电源成为必要,所选负电源为2.5V。AD8634提供额定温度为175℃的8引脚SOIC封装和额定温度为210℃的8引脚FLATPACK封装。

  ADC驱动器与AD7981之间的RC滤波器衰减AD7981输入端注入的反冲,并限制进入此输入端的噪声带宽。不过,过大的限带可能会增加建立时间和失真。因此,为该滤波器找到最优RC值很重要。其计算主要基于输入频率和吞吐速率。

  由AD7981数据手册可知,内部采样电容CIN=30pF且tCONV=900ns,因此正如所描述的,对于lOkHz输入信号而言,假定ADC工作在600kSPS且CFXT=2.7nF,则用于2.5V基准电压源的电压步进为:

  因此,在16位处建立至1/2 LSB所需的时间常数数量为: AD7981的采集时间为:

  通过下式可计算RC滤波器的带宽:

  这是一个理论值,其一阶近似应当在实验室中进行验证。通过测试可知最优值为R EXT=85 Q和CEXT=2. 7nF(f_3dB_693. 48kHz),此时在高达l75℃的扩展温度范围内具有出色的性能。

  在参考设计中,ADC驱动器采用单位增益缓冲器配置。增加ADC驱动器增益会降低驱动器带宽,延长建立时间。这种情况下可能需要降低ADC吞吐速率,或者在增益级之后再使用一个缓冲器作为驱动器。

  基准电压源

  ADR225 2.5V基准电压源在时210℃仅消耗最大60μA的静态电流,并具有典型值40×10-6/℃的超低漂移特性,因而非常适合用于该低功耗数据采集电路。该器件的初始精度为±0.4%,可在3.3-16V的宽电源范围内工作。 像其他SAR ADC-样,AD7981的基准电压输入具有动态输入阻抗,因此必须利用低阻抗源驱动,REF引脚与GND之间应有效去耦,如图5所示。除了ADC驱动器应用,AD8634同样适合用作基准电压缓冲器。

  使用基准电压缓冲器的另一个好处是,基准电压输出端噪声可通过增加一个低通RC滤波器来进一步降低,如图5所示。在该电路中,49.9Ω电阻和47μ电容提供大约67Hz的截止频率。

  转换期间,AD7981基准电压输入端可能出现高达2.5mA的电流尖峰。在尽可能靠近基准电压输入端的地方放置一个大容值储能电容,以便提供该电流并使基准电压输入端噪声保持较低水平。一般而言,采用低ESR-10μ或更高——陶瓷电容,但对于高温应用来说会有问题,因为缺少可用的高数值、高温陶瓷电容。因此,选择一个低ESR、47μF钽电容,其对电路性能的影响极小。

  数字接口

  AD7981提供一个兼容SPI、QSPI和其他数字主机的灵活串行数字接口。该接口既可配置为简单的3线模式以实现最少的I/O数,也可配置为4线模式以提供菊花链回读和繁忙指示选项。4线模式还支持CNV(转换输入)的独立回读时序,使得多个转换器可实现同步采样。

  本参考设计使用的PMOD兼容接口实现了简单的3线模式,SDI接高电平VIO。VIO电压是由SDPPMOD转接板从外部提供。转接板将参考设计板与ADI系统开发平台(SDP)板相连,并可通过USB连接PC,以便运行软件、评估性能。

  电源

  本参考设计的+5V和-2.5V供电轨需要外部低噪声电源。由于AD7981是低功耗器件,因此可通过基准电压缓冲器直接供电。这样便不再需要额外的供电轨——节省电源和电路板空间。通过基准电压缓冲器为ADC供电的正确配置如图6所示。如果逻辑电平兼容,那么还可以使用VIO。就参考设计板而言,VIO通过PMOD兼容接口由外部供电,以实现最高的灵活性。

  IC封装和可靠性

  ADI公司高温系列中的器件要经历特殊的工艺流程,包括设计、特性测试、可靠性认证和生产测试。专门针对极端温度设计特殊封装是该流程的一部分。本电路中的175℃塑料封装采用一种特殊材料。

  耐高温封装的一个主要失效机制是焊线与焊垫界面失效,尤其是金(Au)和铝(Al)混合时(塑料封装通常如此)。高温会加速AuAl金属间化合物的生长。正是这些金属间化合物引起焊接失效,如易脆焊接和空洞等,这些故障可能在几百小时之后就会发生,如图7所示。

  为了避免失效,ADI公司利用焊盘金属化(OPM)工艺产生一个金焊垫表面以供金焊线连接。这种单金属系统不会形成金属间化合物,经过195℃、6000小时的浸泡式认证测试,已被证明非常可靠,如图8所示。

  虽然ADI公司已证明焊接在195℃时仍然可靠,但受限于塑封材料的玻璃转化温度,塑料封装的额定最高工作温度仅为175℃。除了本电路所用的额定175℃产品,还有采用陶瓷FLATPACK封装的额定210℃型号可用。同时有已知良品裸片(KGD)可供需要定制封装的系统使用。无源元件

  应当选择耐高温的无源元件。本设计使用175℃以上的薄膜型低TCR电阻。COG/NPO电容容值较低常用于滤波器和去耦应用,其温度系数非常平坦。耐高温钽电容有比陶瓷电容更大的容值,常用于电源滤波。本电路板所用SMA连接器的额定温度为165℃,因此,在高温下进行长时间测试时,应当将其移除。同样,0.1英寸接头连接器(J2和P3)上的绝缘材料在高温时只能持续较短时间,因而在长时间高温测试中也应当予以移除。对于生产组装而言,有多个供应商提供用于HT额定连接器的多个选项,例如MicroD类连接器。

  PCB布局和装配

  在本电路的PCB设计中,模拟信号和数字接口位于ADC的相对两侧,ADC IC之下或模拟信号路径附近无开关信号。这种设计可以最大程度地降低耦合到ADC芯片和辅助模拟信号链中的噪声。AD7981的所有模拟信号位于左侧,所有数字信号位于右侧,这种引脚排列可以简化设计。基准电压输入REF具有动态输入阻抗,应当用极小的寄生电感去耦,为此须将基准电压去耦电容放在尽量靠近REF和GND引脚的地方,并用低阻抗的宽走线连接该引脚。本电路板的元器件故意全都放在正面,以方便从背面加热进行温度测试。完整的组件如图9所示。

  针对高温电路,应当采用特殊电路材料和装配技术来确保可靠性。FR4是PCB叠层常用的材料,但商用FR4的典型玻璃转化温度约为140℃。超过140℃时,PCB便开始破裂、分层,并对元器件造成压力。高温装配广泛使用的替代材料是聚酰亚胺,其典型玻璃转化温度大于240℃。本设计使用4层聚酰亚胺PCB。

  PCB表面也需要注意,特别是配合含锡的焊料使用时,因为这种焊料易于与铜走线形成铜金属间化合物。常常采用镍金表面处理,其中镍提供一个壁垒,金则为接头焊接提供一个良好的表面。此外,应当使用高熔点焊料,熔点与系统最高工作温度之间应有合适的裕量。本装配选择SAC305无铅焊料,其熔点为217℃,相对于175℃的最高工作温度有42℃的裕量。

  性能预期

  采用lkHz输入正弦信号和5V基准电压时,AD7981的额定SNR典型值为9ldB。然而,当使用较低基准电压(例如2.5V,低功耗/低电压系统常常如此),SNR性能会有所下降。我们可以根据电路中使用的元件规格计算理论SNR。由AD8634放大器数据手册可知,其输入电压噪声密度为4.2nV/ ,电流噪声密度为0.6pA/ 。由于缓冲器配置中的AD8634噪声增益为1,并且假定电流噪声计算时可忽略串联输入电阻,则AD8634的等效输出噪声贡献为:

  RC滤波( )器之后的ADC输入端总积分噪声为: AD7981的均方根噪声可根据数据手册中的2.5V基准电压源典型信噪比(SNR,86dB)计算得到。

  整个数据采集系统的总均方根噪声可通过AD8634和AD7981噪声源的方和根(RSS)计算:

  因此,室温(25℃)时的数据采集系统理论SNR可根据下式近似计算:

  测试结果

  电路的交流性能在25~185℃温度范围内进行评估。使用低失真信号发生器对性能进行特性化很重要。本测试使用Audio Precision SYS-2522。为了便于在烤箱中测试,使用了延长线,以便仅有参考设计电路暴露在高温下。测试设置的功能框图如图10所不。

  由前文设置中的计算可知,室温下期望能达到大约86dB的SNR。该值与我们在室温下测出的86.2dB SNR相当,如图11中的FFT摘要所示。

  评估电路温度性能时,175℃时的SNR性能仅降低至约84dB,如图12所示。THD仍然优于-100dB,如图13所示。本电路在175℃时的FFT摘要如图14所示。

  小结

  本文中,提供了一个新的高温数据采集参考设计,表述了室温至175℃温度范围内的特性。该电路是一个完整的低功耗(在搜索框中输入‘cmd’->搜出的cmd.exe文件上点击右键,选择‘已管理员身份运行’:

  2.再次执行:regsvr32.ocx命令,如指定完整路径需要用上引号括起,"d:/组件/.ocx"

  3.提示:注册成功!

  COM组件是微软系统内一个重要的组成部分,禁止了COM组件,可能会导致视频无法正常播放,音乐无法正常使用,多种情况都有可能出现,希望用户在注册COM组件失败的时候,这个能对大家有所帮助。

关于解决方案模板汇总 篇7

  随着市场经济的全球化发展,汽车零部件销售厂商们面临着越来越严峻的挑战。要降低销售成本,提高企业的竞争力,获取更大的利润,一套实用完备的销售管理软件是必不可少的。但对现有的零部件销售行业管理信息化程度的研究表明,许多企业要么根本就没有实现管理信息化;要么使用的销售管理软件功能冗余、管理模式落后、维护开发成本较高。

  近年来汽车行业快速发展,与此伴随的是行业内部竞争的日益激烈。如何降低生产运营成本,提升公司效益以及公司竞争力成为很多汽车生产与销售企业不得不关注的问题。特别是汽车以及零部件数目繁多,更是增加汽车生产销售企业管理的难度。那对这种困境有什么比较好的解决方案呢?乾坤软件专业定制化解决方案以及汽车生产销售进销存管理系统帮你轻松应对。

  汽车行业进销存管理系统解决方案

  汽车销售进销存管理系统作为汽车生产与销售企业车辆、原材料与零配件进库出库与生产管理软件,在汽车生产销售企业有着极为重要的作用。一般来说汽车销售进销存管理系统销售管理及财务管理软件,包含汽车销售进销存管理系统订单、采购入库、销售出库,库存查询,统计报表,打印设计、财务、客户员工住处管理、单据打印设计等功能。

  汽车销售进销存管理系统功能包括:

  1、基础信息模块:添加车辆与配件信息,按车辆与配件信息种类进行分类,便于查找车辆与配件;添加客户信息、员工信息、仓库信息、供货商信息、会员信息、操作员授权、库存期初建帐等。

  2、采购进货模块:添加采购订单,采购入库单(第一次进货时输入价格后,下次再进这个配件与原材料供货商的货会记忆上次的进价防止价格混乱),采购退货单,根据需要可开欠款入库单,事后再通过采购付款单来还供货商欠款;

  3、车辆配件销售管理模块:添加客户销售订单,批发销售单(销售时第一次销售给某个客户某个车辆或配件,这个客户下次再来购买上次的车辆或配件,软件会记忆上次售价,而且能直接查看历史销售记录,防止给客户乱报价)支持普通针式打印机可打印两联三联多联纸,可重新设计销售单据打印格式,POS前台销售,支持会员打折,会员积分,会员储值,会员赠送礼品,支持小票打印机,条码扫描枪、客显屏等;

  4、库存管理模块:可随时查询当前所有车辆与配件库存,分仓库库存,可进行车辆与汽车配件库存盘点,库存调拨,车辆与配件报损报溢,库存上下限报警等;

  5、统计查询模块:直观的报表统计查询采购与销售明细信息及汇总信息,查询员工销售业绩给员工计算提成;随时查询当月当年或者任何时间段的经营数据,让管理更轻松。每个单据每张报表都能根据客户的需要重新设计打印格式;

  6、财务管理模块:简洁实用的财务管理功能,管理现金与银行帐户,供货商付款与客户收款,汽车企业的收入与支出、经营情况以及应收应付表等;

  7、系统设置模块:添加车企相关资料,打印单据时车企名称会显示在单据上方;提供两种核算方法,加权平均法和指定批次法,如果你的车辆或配件需要批号与有效期管理请选择指定批次法,系统初始化可以随时清理软件所有的数据然后重新建立新数据,可以根据需要设置自动备份,也可手工备份,避免电脑出现问题造成的数据丢失问题。

  汽车销售进销存管理系统软件以直观,实用,易用,够用,成系列及功能可扩展等为产品开发宗旨,汽车销售进销存管理系统管理软件均体现了功能强大,易用,实用,操作简便,界面直观,结合人性化设计的特点,满足大量中小企业的管理需求。

关于解决方案模板汇总 篇8

  职业生涯第一傻:得过且过

  典型症状:“得过且过”在字典上的解释是:只要勉强过得去就这样过下去,也指对工作不负责任、敷衍了事,职业生涯八大傻及解决方案。

  别看现在这个社会竞争激烈,但总有人能“超然物外”、我行我素,“按既定方针办”,领导再怎么急于出成绩、见效益,那也跟我没关系,我就这么着了。病理分析:这种人又分为两种:一种是真傻、也真懒,虽说也对生活有较高的要求,知道好日子过着舒服,但就是不愿意费那个劲。动脑子、花心思太累,有时间还是趁年轻多玩玩。

  另一种人是装傻,其实往往很聪明、有能力、也不乏思想,表面看是偷懒,实际上是糊弄事,让人说深了不是、说浅了不是:您不是让我干活吗,我干了,让干多少干多少,您还想怎么着啊?可那活质量如何?咳,差不离儿得了,较什么真儿啊,给这点钱,值当我拚命嘛!

  实用处方:

  1、假如你是第一种人,“天上没有掉馅饼的”最适合你,即使你占过那么一两次小便宜,一旦遇到裁员风波,领导fire名单的第一行肯定有你。

  2、假如你是第二种人,也许工作对你只是个解闷的工具,你不指望靠它挣钱,那是个人生活观的问题,谁也无法改变你,不过您最好自觉点,自动离职最好,等着让人开就没什么面子了。

  3、假如你不幸有这样的属下,第一步看看有没有改进的可能,如果沟通多次,对方依然得过且过,别怕人背后说你不留情面,既然他不干活干脆fire了都省心。

  职业生涯第二傻:没有危机意识

  典型症状:好像网络从业人员比较爱这样。

  前一年各种媒体近乎没有脑子地爆炒网络经济,导致一大批热血青年投奔网站,似乎认定只要到了网站就离富翁不远了。拿着少说七八千,动辄上万的月薪,有一部分人还清醒,知道何时进、何时退。而另一部分是彻头彻尾地晕菜了,什么裁员哪、纳指降到一美元以下呀、某大网站被迫关张呀这么负面消息似乎对他们没有任何影响,他们依然每天昂首挺胸地去上班,跟什么事没有似的。

  上个月到一家著名网站去玩,依旧一派歌舞升平,外面的世界跟里面的世界没关系。问一个主管,你们难道不觉得危机吗?对方像看恐龙一样望着我,告诉我一个“真理”:到网络公司,别提什么危机意识,我们不懂。

  病理分析:其实不仅网络公司,每个人的职业生涯里都会遇到危机,有竞争的危机,也有失业的危机。所以,咱们脑子里要时刻崩紧这根弦,早做准备、多做准备,才不会在危机来临之时抓瞎。

  实用处方:

  每天看看竞争对手的工作情况;每隔一段时间念一遍《甲申三百年祭》,想想李自成是怎么完蛋的。

  职业生涯第三傻:干耗不充电

  典型症状:看似与本质工作无关的东西,学它干吗,又用不着!

  病理分析:徐琳因考不考车本的问题与老公“杠”过好几次了。徐琳是一家杂志社的美术编辑,不做班,即使去上班也有班车,加上一时半会儿没有买车的计划,徐琳一直不想考车本。她觉得用不着。而老公认为,开车是现在职业人的基本技能,就跟人必须还自己穿衣服一样,再说,历来就有技不压身的古训,同样的机会摆在面前,谁会得越多谁胜算越大。

  胡洁大本毕业,在一家公司工作,5年下来,虽然现在的工作她空手驾轻就熟地完成,但总觉有被掏空的感觉。这5年来,胡洁的日子踏踏实实,她一直觉得有个大本就够吃一辈子的。可现在看来,似乎不是这么回事了。

  实用处方:

  1、职场生涯没有一通到底的poss port,充电是必须的。曾有人说,21世纪就业的3大基本技能是外语、电脑和开车。也许说得“邪乎”了点,但不可否认的是,如果这三样技能你样样精通,那就是好工作找你多一些而不是你忙着去找好工作。所以你看,大街小巷的电脑、外语学习班个个都火,驾校约车都困难。

  2、不断追求更高目标:只有大学本科的学历,最多再撑三、五年,以后估计连研究生都是“堆儿撮”的了,也许,到那时你的大本文凭只相当于现在的中专,天哪,你不害怕吗?所以,有时间还是读个二学历、研究生、博士、MBA什么的,心里也踏实。

  3、充电不盲目:不要看着别人报班就跟着起哄,最好选择有实用价值、有针对性地去学习。

  4、充电是随时随地都可以的,读一本书、与同事探讨都是充电的过程,就业参考《职业生涯八大傻及解决方案》。

  职业生涯第四傻:兼职兼到头晕

  典型症状:“狗揽八泡屎”(话糙理不糙),有机会就要兼职挣钱,脑袋都大了。

  病理分析:兼职既能把一个人的特长发挥到极至,又能最大限度地创收,所以很多人愿意做兼职的工作。如果有这个能力,机会又合适,无可厚非(国家明令不允许兼职的人员除外)。但如果一人身兼4职、5职,兼到头晕脑胀的程度,肯定会有得不偿失的一天。

  实用处方:

  首先得明白一个道理:兼一百个职,也不见得能兼成富翁。

  兼职太多,如果影响了本职工作,会不会影响到职业基础?假如你觉得现在的工作本不如意,不如直接找个称心的工作,毕竟兼职总有点做贼的感觉。

  世上没有不透风的墙,兼职太多,传到本单位去就比较麻烦,至少要花心思去解释呀!

  兼职最好不要超过3个。

  职业生涯第五傻:事不关己高高挂起

  典型症状:凡事三缄其口,不问就不说,宁可让好想法烂在肚子里。

  病理分析:当年我在一家公司做策划部主任的时候,部门里就有一个这样的同志,明明极为聪明,好创意一个一个往外面冒,就是不说,“你也没问我呀!”开会的时候,她从来不主动发言,你问到她头上,她也不会一次把所有的想法都说出来。

  可到让她做什么策划的时候,那些火花呀、创意呀,又让你不得不承认她做得漂亮。我曾经几次跟她谈过,我认为每一个部门的成就是大家一起创造的,在同一个集体里没有与自己无关的事。可她说,不是我分内的事情我为什么要替别人操心。唉,人是聪明人,就是没有团队意识。

  实用处方:换位思考

  如果你是这样的员工,请替你的领导考虑考虑,如果你处在他的位置上,你会怎么想?你是不是希望大家的劲儿往一块使?你是不是希望人人都有好创意?你是不是要讲团队意识?

  如果你手下有这样的员工,请把自己放在他的位置考虑考虑。他是不是怕话说多了让领导误以为他想怎么怎么着?你有没有及时跟他沟通自己的想法,让他知道你很在意、很看重他的意见和建议?建设一个好的氛围,让人人都发表自己的见解,对你的帮助会是最大的。

  职业生涯第六傻:机会来临抹头就跑

  典型症状:因为害怕失败,所以不敢尝试新的、更高一层的工作。

  病理分析:这是何惠最为懊悔的一件事了。当“兵”当出彩来的她,年底面临一个好机会。总经理找她谈话,告诉她将有机会竞争一个部门主任的职位,而且总经理亲口告诉她,有资格竞争的人不超过4个,而那3个人谁也没有何惠更了解这个部门的工作,总经理说:“如果你上,还是有很大机会的。”话都说到这份上了,换了谁都能明白,总经理对她寄予厚望,这个职位就应该是她的了。可何惠思前想后,到最后居然回绝了总经理,因为她认为自己还是做具体的业务比较合适,做管理工作没有经验,怕干不好让领导失望。就这么个理由,阿惠把加薪晋级的大好机会拱手送给了别人。

  实用处方:当仁不让客气什么

  没有人天生就会做一个新的工作,经验都是在做的过程当中学习和积累出来的,因为害怕失败就放弃机会,没有比这更没出息的了。你的上级领导也会失望的,不是因为你没做好工作,而是因为你连尝试的意愿都没有。假如你真的努力做了,即使没有达到领导的预定目标都没什么关系,至少你努力过了。而拒绝机会意味着什么?意味着你胆怯、没有勇气,这是不是职场大忌?

  职业生涯第七傻:寻找靠山且急于表现

  典型症状:话里话外、明着暗着告诉同事:“我是人。”

  病理分析:没有一个打工的人不愿意跟老板搞好关系,除非你自己当老板。跟老板搞好关系的基础是什么?是你要有自己的一套,得能练活儿,还要练得漂亮。但即便你跟老板关系再好,也别让别人认为你把老板当成靠山,好让别人不敢怎么怎么。

  职场是个利益共同体,你跟老板再磁,他愿意为了你一个人而犯众怒吗?再说,你干活到底是给谁干的?不是给老板干的,是给自己攒本钱呢!万一哪天老板走人了,你是不是又要挖空心思找一个新的靠山?靠山是会变的,而变化的靠山还靠得住吗?

  实用处方:

  跟各层领导都处好是非常重要的,但千万别让人以为你是人。

  职业生涯第八傻:把没思想show给你看

  典型症状:让干什么就干什么,让做“一”决不做“二”,不会做也不想怎么怎样才能做。

  病理分析:不可能人人都是天才,但也不能人人都是木头吧?只有木头才没有自己的思想。一般而言,领导如果让你做到1,他会点拨到0.5,但他希望你能想到2甚至3,做到1.5或2。假如你连想都不想,就那么照方抓药似的做了,肯定不会出彩。领导喜欢的是创造性地理解,然后发挥,而不是把没思想show给他看。

  实用处方:

  凡事多动脑筋,多学习别人的长处。

关于解决方案模板汇总 篇9

  为落实市委王书记对市广播电视台民生情况反映《我市“村医空白村”增多,偏远山区村看病难》的批示精神,根据我县实际,我局制定解决方案如下:

  一、基本情况

  我局按照《关于开展创建六盘县“基本医疗和基本公共卫生服务示范镇”活动的实施方案》,加强了村卫站和乡村医生的管理,根据《广东省进一步加强乡村医生队伍建设实施意见》精神,对确因乡村医生年老离岗退养或无执业(助理)医师资格人员等原因造成卫生站“空白村”的,遴选本县户籍具有国家承认学历并立志于农村卫生事业的医学专业大、中专毕业生(符合执业助理医师资格考试报名条件),以劳动合同制聘入村卫生站任乡村医生,五年内未取得执业助理医师资格或者乡村全科执业助理医师资格的,将按规定予以解聘。20xx年x月以来,已有x名具备条件的人员受聘到村卫生站任乡村医生,解决了x个“村医空白村”,目前我县仍有x个“空白村”。

  二、存在困难和问题

  虽然我县目前“村医空白村”的现象有所缓解,由20xx年5月份以前的x个降至x个,但随着原有的村医年龄增大退休和山区边远村服务人群不足,收入难于得到保障,留不住村医,自愿到村卫生站工作的年轻人不多,难于招聘医学专业毕业生任乡村医生,“空白村”的数量今后又将继续增加。

  三、工作方案

  我局将按照省、市的有关要求,把村卫生站和乡村医生队伍的建设作为民生实事,认真抓好落实。

  1、启动村卫生站公建规范化建设,在20xx年完成x间的基础上,20xx年完成x间,20xx年完成x间,全县x个行政村都有一个公建规范化村卫生站。

  2、继续加大创建卫生强县宣传,鼓励大中专医学专业毕业生通过乡村医生执业注册聘请到“空白村”村卫生站任乡村医生。

  3、由卫生院负责,动员鼓励辖区内有多名乡村医生的行政村的乡村医生到“空白村”担任乡村医生。

  4、由“村医空白村”辖区卫生院选派富余的符合条件的人选担任“空白村”乡村医生,其待遇不变。

  5、由辖区卫生院负责在“村医空白村”设立巡诊点,派出巡诊医生,每周三次定期到“空白村”巡诊,缓解群众看病难问题,并在巡诊点公布巡诊时间和巡诊医生电话,方便群众联系。

  四、建议

  1、为留住边远山区村的乡村医生,对服务常住人口在x人的.村的乡村医生每月给予x元补贴,服务常住人口在x人以下的村的乡村医生每月给予x元补贴,补贴经费由市、县二级财政部门按比例共同承担。

  2、为解决乡村医生的后顾之忧,稳定乡村医生队伍,在岗乡村医生统一参加基本社会保险,参保办法参照村干部待遇缴交,经费由县级财政负责统筹解决。

  xx县卫生和计划生育局

  20xx年6月16日

关于解决方案模板汇总 篇10

  原因一 : 应用程序后台的缓存和残留数据过多

  解决方法:

  如果手机的某应用程序出现频繁闪退情况,那么最有可能的原因就是该应用程序后台的缓存和残留数据过多,需通过手机设置进入应用程序后端,定期清除应用程序垃圾。

  进入设置 -- 应用 -- 应用管理 -- 找到相对应的应用,清空缓存即可。

  原因二 :后台运行程序过多

  解决方法:

  如果开启应用过多,也可能会造成应用闪退,不常使用到的应用,将其手动关闭。

  按下多任务键--从导航栏向上滑动,关闭应用。

  原因三 : 应用可能存在病毒

  解决方法:

  闪退的出现还有可能就是应用程序已经感染了病毒,已经被手机安全软件所拦截,所以无法打开应用软件或者出现闪退,可以检查一下安全软件的拦截纪录。如果确定是带病毒的应用程序,应立刻删除并通过正规渠道下载软件。

  原因四 :没有给应用程序升级版本

  解决办法:

  忘记给应用程序升级版本也可能是造成闪退的原因,因为好多大型游戏或者应用程序是需要安装额外的数据包才能正常运行,所以时不时的也要升级一下经常使用的应用程序。

  原因五 :应用程序不兼容

  解决办法:

  由于手机软硬件形态不同,应用程序对系统版本是有要求的,所以不兼容造成的闪退在所难免。建议定期升级你的软件,应用开发商会在后期对软件进行适配。如果已经是最新版本,建议卸载该应用后,重新安装。

关于解决方案模板汇总 篇11

  情况1. 电脑开机黑屏,电源风扇和CPU风扇都正常转动,但是显示器无任何显示,无报警声音。

  检查关键设备步,主要是检查内存,显卡等设备能否正常工作,这里,你可以先把内存拔下,开机,听是否有报警声音向起,如果有,说明前面的步骤都是正常的,主要的问题就在内存和显卡上,可以用替换法确定问题所在,也可以用报警声音来确定故障源。如果内存拔下,开机没有任何报警,在不排除报警声音出问题的情况下,可以先确定问题出现在前面的步骤。

  情况2. 电脑开机黑屏,显示器出现信息,开机到进入桌面的时候突然黑屏。

  这个现象大部分是由于病毒引起的,看能否进入安全模式(开机按F8),如果可以,请查看你的启动项目,启动服务,启动驱动,可以用本站”Windows清理助手+sreng“方法来清除病毒,如果不行,那幺系统可能已经遭到破坏,请还原或重做系统(呵呵);也有可能是电源供电不稳引起这个问题,更换电源检查。

  电脑开机黑屏,也就是按下电源键后,电源指示灯亮,显示器屏幕没有显示。从专业角度讲就是BIOS未能正常自检。

  情况3.电脑开机黑屏,表现为电源风扇和CPU风扇转动几秒后停止,主板上的指示灯不亮,电脑无任何反应解决方法: 首先采用最小启动方式检测电脑硬件故障(拿掉内存卡,IDE设备,软驱以及PCI设备,依次排查笔记本电脑注意了,出现以上问题,有部分是因为电脑生产商在BIOS中设置了一项锁定触摸板的功能。导致开机黑屏。只要在按下电源开关后,松手。继续按下组合键 ”Fn+F7“, 部分是这样的,另一部分为 ”Fn+F5“.等等。 主要是按下触屏解锁组合键即可

  情况4. 电脑开机黑屏,表现为电源风扇和CPU风扇不动,主板上的指示灯不亮,电脑无任何反应。

  这个时候,首先你应该检查你的电源插座是否通电,各种电源连接线是不是好的,连接是否正常,如果确认无误,那幺请你更换你的电源后重新尝试。

  情况5. 电脑开机黑屏,电源风扇转动正常,CPU风扇不动,没有任何报警声音,表现为主板没有任何反应。

  这个时候你首先应该检查电源与主板的电源连接插口是否插紧,如果已经查紧,则可能是主板严重损坏或者是电源与主板的连接接损坏。更换个电源尝试下,以排除第二个可能;请检查主板异常,比如有没有电容凸起(被击穿),主板面有没有明显损伤导致线路不通等,可以拿到维修站检查下,有条件的话可以更换个主板上去确定下。

关于解决方案模板汇总 篇12

  当然这个前提是其他男人单方面的爱慕。如果女人一旦不爱你了,你纵然是有潘安之貌,有子建之才也是枉然。女人是完全靠着感性来决定事情的动物,一旦心里另有所属,就是一百头牛也是拉不回来的,俗话说“男追女隔层山”就是这个道理。

  当然也有毅力坚决的男人,能够头撞南墙心不死,苦苦的等待自己喜欢的女人回头是岸,但这样的人毕竟属于少数,暂且不谈,我今天想说的是大多数情况,疑似妻子有外遇,或者说是发现有男人对自己的女人大献殷勤时你应该怎样应对。

  上策:拿出男人的王者之风,通观全局,缓缓图之,慢慢用你的真情渗透于润物细无声之境界。

  即使没有王者风范,至少也要有宰相的度量,撑不撑船不要紧,要紧的是能容的下女人走神儿一小下。

  对于男人来说其实真正能做到这一点并不容易,做起来其实并不比撑船容易多少。这需要有相当的自信和勇气,相信没有比自己更能无微不至的关心照顾她,只有我能容忍她的娇纵,只有我能像宠孩子那样宠着她。

  还要有足够的机智,能够巧妙的巩固你在她心目中的地位,把事情做得恰到好处,还不留痕迹,比如:

  当发现有男人在她生日的时候送她鲜花,不会追问是谁送的,甚至还会调侃的说一句这话真漂亮,但是如果能送些值钱的东西就更好了。当明年女人过生日的时候,会早早送上一大束鲜花,比那个男人送的要多,要值钱,顺便还要附上一张漂亮的小卡片:“你最爱的老公”。

  某晚老婆晚归,疲惫而又慵懒,拒绝亲热。疑似在外面爱过才回来的。即使心里翻江倒海,表面也不露丝毫痕迹,端来一杯热水放在妻子手心里,先喝杯水吧,不想就算了,自己老婆要省着点用。女人必定感动的一塌糊涂,下次类似的事情发生的时候心存愧疚是肯定的,好女人就绝不会再犯错。

  推开卧室门,看见老婆穿着很少的衣服在视频。即使心里再火山喷发,但还是温柔的拿来睡衣披在老婆身:“夜深了,小心着凉”。面对这样的老公,正常的女人绝不会再继续那个无聊的游戏。

  中策:在第一时间用最夸张的语气表达自己对她的在乎,告诉她你有多么爱她,离不开她。

  也许你不是那种很有城府的男人,也许你也没有足够的自信,也许你还很担心她遇到了更好的男人。那么没关系,直接告诉她,让她知道虽然我不能给你最丰厚的物质享受,但是我能给你比任何人都多的爱。有时女人,喜欢男人为自己吃醋,生活就是五味俱全的,醋意是必不可少的调味剂。直接告诉她你有多么受伤,就是在表达你对她的爱意,女人一般都会理解的。甚至女人有时很享受那种因为爱而产生的误会,女人永远不会为此而感到麻烦,反而乐此不疲。

  当你紧张的追问,怎么回事?我是这样爱你,你就不该接受别人的鲜花,不该当着网络那端的男人穿那样少的衣服,不该在外面疲惫的晚归……

  若是能再说上几句:诸如你这样让我很心疼之类的甜言蜜语,那就更完美了。

  也许你不够稳重,太过激动,甚至还有些莽撞,但你的热情和真诚会很容易打动女人的心。如果仅仅是一时的激情,她会向你解释,甚至是道歉,不为别的,就算是为着你浓浓的爱意也不会再去伤害你的感情。

  下策:隐忍不发。但是这种事情总是很难真正的忍受,总有一天,在最不恰当的时候,如潮水般汹涌袭来。

  这种男人多半是胆小,没有自信的,担心一旦说开了自己承受不了那样的事实,因此选择了隐忍。但是所谓的隐忍恰恰是无法隐藏。因为很少有男人能真正咽下这口气。终有一天你还是会爆发。甚至在这段时间里,你的冷漠已经深深的刺伤了她,把她推向了痛苦和孤独。

  你以为我不知道吗?半年前你接受了某人的鲜花,上个星期你穿很少的衣服跟人聊天,今天你又晚归……我只是不愿说你而已,这半年来我早就知道了。

  老天,难怪你这半年来对我如此冷漠,女人一定会哭着夺门而出,扑向另外一个男人的怀抱,即使她并不是很爱那个男人。这样做无异于是在成全那个男人。

关于解决方案模板汇总 篇13

  无论被问到什么问题,4岁的洛洛都会顶嘴或说不礼貌的话,他总是大喊大叫,好像他完全忘记了该如何有礼貌地回答妈妈。“没有哪一个孩子像你这样说话的!”爸爸冲着儿子大叫。不幸的是,爸爸的大喊大叫总会导致战争升级。

  有一次,爸爸妈妈突然意识到,洛洛是从他们那里学会了讽刺挖苦和大喊大叫,他们开始努力平静地对待洛洛的顶嘴。

  一天,爸爸妈妈让洛洛把他的玩具放回到他的玩具箱,洛洛很平静地说:“好的。”爸爸妈妈表扬洛洛:“你用这种方式回应爸爸妈妈非常好。”

  对于爸爸妈妈来说,控制他们自己的脾气并不难,他们开始对洛洛的顶嘴不理睬。渐渐地,洛洛大喊大叫和顶嘴的次数越来越少。但是有时候,洛洛为了引起妈妈的注意会说“白痴”这个词,妈妈决定让洛洛反复说这个词,直到他感到厌烦。“你要把‘白痴’这个词连续说4分钟。”妈妈说。洛洛只重复了两分钟,就不再继续了。让爸爸妈妈高兴的是,洛洛再也没说过这个词。

  专家点评:有一天,当你发现,各种顶嘴的话(讽刺挖苦、无理的反驳和粗鲁的话语)不断从你的小天使嘴里蹦出来时,你就要开始为孩子的语言模仿能力(不分好话、坏话都会模仿)和自控能力感到苦恼。跟其他语言表达一样,顶嘴是从别人那里学来的,因此要尽量减少孩子接触不礼貌语言的机会。密切监控孩子在看什么电视节目,注意自己的和周围亲戚朋友的说话方式。

  预防措施

  1.告诉孩子,你希望他用何种方式跟你讲话

  明确告诉孩子,你希望他用什么样的语言跟你说话。你可以教他说“谢谢”、“请”、“对不起”等礼貌用语。让孩子多练习这些词语。要记住,学龄前儿童是最有天分的语言模仿者。

  2.明确孩子是不是在顶嘴

  随着孩子的语言表达能力越来越强,你需要确定孩子是在顶嘴,还是想表达别的意思。比如,讽刺、挖苦、骂人、大喊大叫和公然反抗属于顶嘴,但是一些简单的拒绝,如“我不想”就仅仅是抱怨;一些提问,如“我必须这样做吗”,是孩子在表达自己的观点。同时你也要让孩子自己知道什么才是顶嘴。

关于解决方案模板汇总 篇14

  WindowsUpdate

  有时候,看似复杂的事情其实可以通过最简单的方式来解决。所以,如果Windows系统出现了一些问题,我们不妨首先运行Windows Update系统更新,将所有补丁打好,或是尝试下载新的驱动程序,问题很可能就会迎刃而解了。

  电脑太慢?

  除了硬件部分的因素,电脑速度与系统也息息相关。首先,你可以查看是否磁盘空间已满,尤其是电脑C盘,建议应用程序尽量不要安装到C盘。除此之外,可以减少系统的启动项目,来实现更快的开机速度,比如一些软件的自动更新应用,都是可以取消开机启动的。

  网速太慢?

  如果你的网速太慢,不妨先登录诸如这样的测速网站来测试一下网络速度,如果速度的确缓慢,再检查一下路由器,如果都正常的话,就可以打电话给宽带服务商咨询一下是否网络服务出现问题。如果始终无法连接网络,则可能是网卡硬件出现问题,先尝试下载安装最新驱动,如果仍然无效,则有可能是硬件问题,就需要更换了。

  电脑不断重启

  电脑不断重启通常是两个方面造成的,一是感染了病毒,所以我们可以进入F8安全模式进行病毒查杀。如果情况依旧,则有可能是硬件散热不佳导致,或是电脑电源风扇,或是主板cpu风扇不转了等故障。

  屏蔽弹出式广告和木马

  很多时候,我们在安装软件时会不小心安装一些垃圾插件,导致电脑速度变慢或是弹出广告,通过一些电脑管家类软件,可以轻松清除这些垃圾插件内容,比如QQ电脑管家。另外,也可以通过安装此类防护软件来屏蔽木马或是钓鱼网站。

  “此网站的安全证书有问题”

  如果在使用浏览器上网时频繁出现“此网站的安全证书有问题”提示,有可能是因为系统时钟设置不正确的问题。通常情况下,电脑主板的CMOS电池都会一直保持时钟运行,如果失效,可以尝试更换主板电池。

关于解决方案模板汇总 篇15

  百度快照快慢代表着百度搜索引擎与网站的亲密度,更新得越勤,意味着和你的网站关系越亲密,要想成为让百度宠爱的小蜜,那么就要使出一些招数。

  百度快照更新时间基本固定,每天小更新,每周礼拜四会有一次大幅度更新,对网站的收录数做一次调整,因此抓好百度的更新时间,定时的更新网站,最好是原创内容。就是取得百度快照及时更新的一个重要手段。

  快照更新主要有四个影响因素:

  一、网站质量:百度在第一次索引你网站时就会对包括网站域名,网站主题,网站结构以及网站相关链接等在内因素做个初步评估,以区分网页级别,并且会在一段时期内对网站进行跟踪考察。

  二、信息更新:百度Spider喜欢信息更新及时的网站,特别是原创信息,一旦被认可,蜘蛛会隔三差五的就跑来做客,所以做一个勤快的站长吧!

  三、友情连接:如果友情连接里的网站快照更新都是每天的,哪么你的网站即便没有多大更新,百度也会抓取后更新你的快照日期,因此有一批好的友情连接是尤其重要的。

  四、外部链接:经常在论坛和博客逛,遇到热门帖子回复留个链接,你会发现第二天就多了些百度的反向链接,这就有机会吸引到蜘蛛光临,当然能否让蜘蛛喜欢还得看你站的质量。

  个人建议解决方案如下:

  1.提升网站质量,对网站结构要简洁化,对主题要突出化。

  2.网站坚持每天更新,多发布原创内容。(没有原创,伪原创的也可以凑数)

  3.删除快照不更新的所有的网站连接,增加快照更新快友情链接。

  4.增加外链,多去热门帖子顶顶帖子,最重要的记得留下链接。

关于解决方案模板汇总 篇16

  Windows7正版安装错误代码:0XC004F061

  有的童鞋可能会在用正版安装Windows的时候输入序列号后显示“错误代码:0XC004F061,原因是因为该序列号是“升级序列号,只能用于升级而不是净安装,如果出现这种错误,可以用以下方式解决。

  概括的说,有的童鞋可能会在用正版安装WINDOWS的时候输入序列号后显示“错误代码:0XC004F061,原因是因为该序列号是“升级序列号,只能用于升级而不是净安装,这种问题经常出现在一些XP升级到WIN7的用户上。

  解决方案如下:

  1.安装时不输入序列号,直接忽略,系统会提示你有30天激活期

  2.进入系统后,不进行任何升级,直接打开REGEDIT.EXE修改注册表,将 HKEY_LOCAL_MacHINE/Software/Microsoft/Windows/CurrentVersion/Setup/OOBE/ 地址下的 MediaBootInstall 键值由1改为0,保存

  3.在开始菜单中搜索cmd,以管理员身份打开后,输入slmgr /rearm,回车后等待确认框出现

  4.重启

  5.重新输入序列号,激活将提示成功

  特别注意,该方法仅限于您拥有的是正版Windows 7序列号及安装程序,可能不适用于其他破解方式或修改过的安装程序。

关于解决方案模板汇总 篇17

  数学学科在我国教育当中非常的重要, 与学生的实际生活有很大的关联, 所以学好数学非常的重要, 小学数学的教学就显得极为关键, 它可以为学生以后的数学学习打下坚实的基础。而小学数学的练习课, 对于小学生数学学习来说非常的重要, 本文就是对小学数学练习课的实效性而进行的研究。

  对于小学数学的学习来说, 其练习课非常的重要, 它能够巩固教师所讲的内容, 使学生掌握的知识更加坚固。但是在当前的一些练习课上, 教师只是负责出题, 学生只能不断的进行答题, 这个过程很是枯燥, 学生对此提不起兴趣, 也就不喜欢练习, 起不到巩固知识的作用, 练习课的作用也就小了很多。

  一、小学数学练习课出现的问题

  对于小学生来说, 因为其年龄较小, 自控能力较差, 在上课的时候常常有注意力不集中的情况出现, 导致小学数学的教学工作变得困难。而小学数学练习课更是很枯燥无聊, 学生们自然而然就会产生很厌学的心理, 数学练习课的初衷没有实现, 学生的数学成绩不会很理想, 教师在选择习题的时候没有根据实际情况来进行选择, 选择的练习题过于简单或者超出学生的学习范围, 这样就达不到很好的练习效果。教师在进行数学练习课教学的时候, 没有考虑数学对于实际生活的应用, 使知识变得空洞, 学生学习之后也无法用其解决生活中的知识, 可以说当前小学数学课教学有很多问题, 只有将这些问题解决, 才能够使小学数学练习课发挥出作用, 从而提高小学生的数学水平。

  二、小学数学练习课问题的解决方案

  (一) 小学数学练习课要有很好的趣味性

  由于小学数学练习课很枯燥乏味, 学生没有兴趣进行习题练习, 这对于知识的巩固没有帮助。教师应该根据这种情况, 来重新制定小学数学练习课的教学方式, 加入一些趣味性的元素, 这样可以提高学生的兴趣, 使学生能够更好的进行习题, 学生能够很好的巩固教师所讲的内容, 这对于学生数学的学习有很好的促进作用。例如在进行“加减法”练习课的时候, 教师不能直接给学生出一些练习题, 这样学生会觉得无聊, 练习的效果也就不会很好, 教师应该用比较活泼、有趣的方式来引导学生进行练习。教师将二十个杏仁带到教室内, 并展示给学生们看, 对着学生们说道:“同学们, 你们知道这是什么吗?”学生:“杏仁。”教师“很好, 那么现在请出来三名同学来参加游戏。”同学们一听到游戏, 都很兴奋, 很快就有三名小学生走上讲台, 其名字分别为小红、小明、小丽。教师将八枚杏仁交给小红, 将五枚杏仁交给小明, 将七枚杏仁交给小丽。

  然后从小红手中拿走三枚杏仁, 将其交到小明手中, 从小丽那里拿走俩枚杏仁也交给小明。教师:“同学们, 现在小红、小明、小丽手中的杏仁都有多少个?”学生们听到教师的提问, 相互交流的起来, 过了一分钟左右, 学生向着教师说道:“小红有五枚, 小明有十枚, 小丽有五枚。”教师:“同学们说的很对, 那么谁能告诉我这是如何算出来的?”同学们听到教师的提问后, 都争先恐后的举手, 教师随意点了一名学生, 让其来进行回答。学生:“8-3=5;5+3+2=10;7-2=5”教师:“非常好!你回答的很好。”教师接下来又用同样的方式出了几道题, 学生们回答的都很好, 这堂练习课也发挥了其应有的作用。由此可知, 小学数学练习课要具有很强的趣味性, 这样能够提高学生的学习兴趣, 使练习课的作用能够最大的发挥。

  (二) 增强小学数学练习课的实效性

  学习数学的目的就是为了解决我们生活中的一些实际问题, 并能从生活中来学习数学, 但是在当前的数学教学和数学练习课当中, 教师没有从实效性方面来进行教学, 没有从实际生活方面来进行习题的设计, 这就导致数学练习课的效果不是很好, 学生也很难根据自己所学的知识来解决实际生活中的问题。所以教师设置的练习题应该从实际生活等方面来进行设计, 并要根据实际情况来确定习题的难易程度。习题的设计首先就是要接近学生的生活, 事例也应是学生所熟悉的;其次就是要从易到难, 由简到繁。另外, 习题安排可以分为三个层次:第一层是基础训练, 也就是让学生独立完成的训练, 能说出来和讲出来的;第二层是综合练习, 可以设计综合性的、对比性的、变式性题目, 让学生能够通过有目的的小组合作解决, 及时培养学生的集体意识与小组合作学习的能力;第三层是拓展延伸的习题, 可以设计创造性题目。

  比如:在设计六年级“圆面积应用的练习课”的时候, 最后的拓展延伸就可以设计成“请大家自己为校园增加一个花园”, 让学生明白选地、测量、计算等一系列步骤。这不但能让学生的练习随着思维的深化而拓展, 取得良好的教学效果, 还能加强数学与生活的联系, 增强练习课的有效性。当然各个层次的练习还要考虑学生的能力差异, 不强求一致, 学困生可以重点练习第一个层次的题目, 学习能力强的学生可以重点练习第二、三层次的内容。

  小学数学练习课非常的重要, 它能够让学生很好的对教师所教内容进行巩固, 为了能够更好的发挥出小学数学练习课的作用, 小学数学练习课要有很好的实效性、趣味性。并且根据实际情况来设计习题, 保证练习题的难度适中, 让学生自主参与到课堂练习中来, 能够发现问题、提出问题并解决问题, 及时反馈。如此, 相信练习课会越上越好。

关于解决方案模板汇总 篇18

  一、月经量多怎么办

  1、因避孕不当而引起的月经量多,用口服药物替代其他避孕方式,或改为配置含有可减少经量的孕酮成分的子宫环。虽然口服避孕药在普通药店就能很容易地获得,但须知道它们都是处方药。如果你想要采取这种方式避孕,仅仅靠详细阅读药品的处方资料是不够的,在购买前一定要向专业医生咨询,详细了解其适应和禁忌症及正确的服用方法,以及在万一发生漏服后的补救措施。

  2、因炎症引起的月经量多,对付各种感染的万用良方就是充分休息、足量饮水和清淡的饮食,如此轻度的感染可以自行好转;否则,你就需要及时去看医生,以选用有效的抗生素进行治疗。

  3、因壬辰引起的月经量多,最简单的自测方法就是验孕:通过对晨尿的检查可以对情况有个大概估计。但这个方法并不完全可靠,有时在发生流产以前,激素水平已经下降而出现阴性的结果。如果你阴道出血在短时间内增加过多过快,或出血时间过长,或同时出现其他不适症状,就该马上联络医生了。

  4、因子宫内膜异位引起的月经量多,首先是明确诊断的问题,虽然有经验的妇科医生通过简单的盆腔检查或超声扫描就可以发现子宫内膜异位症的一些典型表现,但确诊此病却需要进行腹腔镜检查。相应的治疗包括口服激素调节类药物或者手术。

  二、月经量多的原因及表现

  月经量多的原因

  1、内分泌功能失调:由于青春期下丘脑发育不全,在下丘脑—垂体—卵巢轴之间尚未建立稳定规律的周期性调节和反馈反应,致使卵巢中虽有卵泡发育但不排卵,也没有黄体形成,当雌激素量不足以维持子宫内膜生长或突然下降时,子宫内膜大片脱落而导致经血量过多。由于卵巢无排卵,故导致不孕。

  2、子宫肌瘤:肌瘤堵塞输卵管口可使精卵不能相遇而不能受孕。

  3、血液疾病,如白血病、血小板减少性紫癜等,也可引起月经过多而影响怀孕。

  月经量多的表现

  在医学上,一个女性的正常生理周期的经量为50~80毫升,如果低于50毫升或高于80毫升,即不健康。对于经量过多的女性来说,一个周期的经量可能达到三四百毫升,超过正常标准的四五倍。女性自己怎样计算呢?董晓静建议通过所用卫生巾量的多少进行初步判断。如在4~7天的正常生理周期中,所用卫生巾一般在10片左右,如果超过15片,就属于经量过多,应该引起高度警惕。生理周期到来时,正常经量一般是由多到少直至干净。如果经量过多,前四五天里可能量都大,更换卫生巾比较频繁,有的每隔1~2个小时就需要换一次。

  三、月经量多的危害

  1、出现血块

  经血中出现大血块、常弄脏衣裤床单、得使用特大号卫生棉、出现头晕现象时,就是经血太多了。没有排卵造成月经量太少或太久没来时,子宫内膜因未完全剥落,变得很厚很不稳定,剥落下来时会形成大量月经。瞬间流很多血,身体一定支撑不住,可能会昏倒,是很危险的。长期的月经量太多,而且随着年纪大情况愈来愈严重,要考虑是否有子宫肌瘤、子宫腺瘤或血液凝固功能异常。当子宫肌瘤长在子宫内腔或靠近子宫内膜时,会造成经血过多。

  2、导致贫血

  月经量过多的女性,因为经期中流失过多的经血,往往会有明显的贫血现象。在生理期和生理期后,常会有心悸、全身无力、腰酸腿痛、失眠多梦的症状出现,平时也容易感冒和疲劳。必须找医生诊治。

  3、导致不孕

  引起月经过多的原因有很多,其中有些原因可能导致不育不孕。如果年轻的女性的月经量很多,你也许要小心了,也许这正是不孕的信号。月经过多是指月经周期及经期持续天数均正常但经量过多,一般认为经量超过100ml即可诊断为月经过多。

  四、月经量多的注意事项

  1.警告信号:如果月经超过7天还没完,或者每隔一个小时左右就一定要换一次护翼型超厚卫生巾,并且时常伴有血块排出,那你是出现了月经过多的症状。

  2..心理准备:医生会先向你询问病史,然后给你做尿样检查,看你是否怀孕。如果确诊怀孕的话,医生就会检查你的盆腔和子宫状况。因为宫外孕或自然流产都会出现流血过多的情况。

  3.如果不是异常怀孕引起的出血过多,医生要抽血检查甲状腺功能是否正常。因为甲状腺功能异常会引起月经周期紊乱—变长、变短甚至导致绝经。女性甲状腺功能紊乱的患病率是男性的8倍,甲状腺功能亢进会导致心率不齐;而甲状腺功能低下,如果没有得到适当的治疗,怀孕时会影响胎儿大脑的发育。

  4.月经过多的原因与年龄也有很大的关系,超过35岁的妇女突然出现月经过多的情况,尤其是还没到行经的时间就出现大量出血,最好去医院做一个子宫内膜切片检查,看看是否患有子宫内膜癌。

关于解决方案模板汇总 篇19

  电源指示灯(pwr led)不亮

  解决方法:

  a.确队交换机的心源线连接是否正确。请重新安装交换机的电源线或换用另外的电源插座。

  b.确认使用的电源插座完好。

  连接指示灯(lnk/act led)不亮

  解决方法:

  a.确认交换机与其他设备的设置是一致的。

  b. 确认线缆连接正确。

  c.确认交换机与其它ieee802.3兼容网络设备之间的连按线缆距离没有超过100米。

  性能变差

  解决方法:

  a.检查交换机是否运行在全双工状态。若交换机运行在全双工状态而其他设备运行在半双工状态,交换机性能将会降低。

  b.当交换机工作在100mbps时,确认陔交换机与其它ieee802.3兼容网络设备之间的连接线缆为5类非屏蔽线。

  几台工作站之间无法通信

  解决方法:

  a.检查交换机的连接灯(lnk/act led)状态以确保连接正确。

  b.确认与交换机相连的工作站的网络配置正确。若需要,请更改工作站的网络配置。

  c.若需要,请重新复位交换机。

关于解决方案模板汇总 篇20

  近年来,我们**县供电公司工会(以下简称工会)紧密结合电力行业安全生产的实际,充分发挥工会工作的优势,坚持"安全第一、预防为主、综合治理"的方针和科学的安全观,积极倡导规范化操作、标准化作业、精细化管理、人性化监督的安全管理理念,以关爱员工生命健康为主线,融入中心,服务大局,有效杜绝各种差错和不安全现象,持续维护了企业安全生产的稳定大局。但我们并没有尽善尽美,现存在以下几个方面的问题需得解决或改进:

  问题一:应怎样建军完善安全制度体系,全面提高安全管理水平?

  解决方案:

  一是将"安全月"、"安全日"活动及安全隐患排查治理专项活动常态化,形成惯例,动员广大员工积极参与到安全生产"隐患治理年"、"安全生产月"、"安全日"活动及安全隐患排查治理专项行动中来,进一步强化全员安全意识和责任意识,维护公司安全稳定局面,。各级工会积极开展职工代表安全生产巡视检查、集体合同中劳动安全卫生劳动保护专项条款履行情况检查、安全知识竞赛、安全宣传画展、安全生产演讲、工会三级劳动保护监督检查等形式多样的竞赛活动,提高职工的安全意识与自我防范能力。

  二是按照省总的统一要求,认真扎实地开展了工会劳动保护工作,开展了具有工会特色的安全宣传和教育,并将其融入"爱心活动、平安工程"之中,在促进安全生产方面发挥积极作用。

  三是建立了工会应对突发事件应急机制。根据公司应急管理工作机制要求,结合20xx年抗冰抢险、抗震救灾工作的实际需要,为了做到突发事件发生之后,工会组织能够迅即做出反应,充分发挥自身工作的优势,更好地支持和配合公司开展好各项应急工作,确保上级和公司系统各项应急响应决策措施的有序实施,努力将突发事件造成的影响和损失降到最低程度,电力工会适时制定出台了《工会应对突发事件预案》,明确规定突发事件中各级工会组织的应对措施,并将突发事件按照严重自然灾害,重、特大电网停电事故,重、特大人员伤亡事故,重大群体不稳定事件的分类,提出了应急处置的程序和要求,有力地促进公司整体应急管理工作机制的高效运转和迅即实施,对突发事件造成的损失降到最低程度提供保证,

  四是加大岗位培训的针对性和实效性。针对新入司人员、新上岗人员、在岗工作人员、新任命的生产指挥人员、安全监督和管理人员等进行规定学时数的集中培训。开展考问讲解培训,各单位根据工作需要,对班组成员经常进行书面、口头提问或现场考问。部分单位为使现场工作人员能严格遵守操作规程和规章制度,树立良好、规范的标准化作业行为,开展站长、值班长规范操作示范活动,使变电运行人员现场规范性操作得到了较好改进,标准化作业得到更深入的推广。结合实际开展了反事故斗争重点措施、反事故演习、事故预想、危险点分析、千次操作无差错、技术问答和导师带徒等岗位练兵、知识竞赛、劳动竞赛活动,有效地提高员工安全生产的业务能力。各单位充分发挥多媒体教室、网络课堂等先进教育手段,让员工及时掌握本岗位安全生产的新技术、新方法,努力提高员工"守规章、无差错"的知识水平和业务能力。

  问题二:怎样建立完善安全监督体系,全面提高安全保障能力?

  解决方案:

  为了全面落实安全生产责任制,将"谁主管、谁负责,安排工作必须同步部署安全"的理念贯穿到安全生产管理的全过程,电力工会应建立健全工会劳动保护三级网络,明确各自的工作职责,并积极监督检查,督导开展工作。各单位工会进一步发挥本单位工会劳动保护三级网络的作用,狠抓各级劳动保护监督检查责任制的落实,大力实施劳动保护监督检查,消除隐患危害,保护了职工生命健康。

  电力工会应紧紧围绕企业安全生产等中心工作,充分发挥工会组织的宣传优势、教育优势、组织优势,积极主动参与企业的安全生产工作,充分发挥民主管理和民主监督的作用,全面维护职工的安全健康权益,动员广大职工为自身安全,为企业安全尽职尽责,实现企业安全生产局面的持续稳定,为企业又好又快发展奠定坚实的基础。

  相信在以上计划的安排下,认真解决好以上两方面的问题后,我们**县供电公司工会的工作定会有一个长足的进步,但正如前面所说,我们还有不足,恳请各位领导前辈给我们所做的工作予以评价,给我们未尽的工作予以指导。

关于解决方案模板汇总 篇21

  毕业设计教学环节与大学生毕业就业成为近年来高校的一个非常突出的矛盾,由于大学生面临着严峻的就业形势,许多高校学生在最后一个学期几乎都在外出找工作,提前毕业急于上岗,严重影响了学生的水平和正常毕业设计教学的实施。

  一、当前的现状及原因

  毕业设计是综合检验大学生在大学期间学习质量的一个重要训练环节,是大学生将前期所学的理论知识应用到实践的一个过程。目前,学生的毕业设计一般安排在大四上学期末开始,持续到整个下学期,直到六月份的毕业答辩。然而,由于当前就业形势发生了变化,“双向选择、自主择业”是现在的就业政策。在这种时代环境下,用人单位拥有主动权。此外,由于一些高校连年不断“扩招”,本科生和硕士毕业生的数量迅猛增加,就业形势愈显严峻。用人单位门槛也在不断抬高,除了要求毕业生具有专业素质和技能之外,还要求具有一定的工作经验。用人单位往往要求学生到单位实习以便考察他们的动手能力。这部分学生为了以后的就业考虑,也往往要求在校外单位做毕业设计,但由于校外毕业设计缺乏操作方案和规范化管理,进而影响毕业设计的效果和质量。

  总之,就业压力的增大,使得毕业生付出更多的精力来择业,在毕业设计和择业之间,学生更看重后者,毕业设计往往敷衍了事,难以达到教学训练的初衷。因此,面对大学生的就业与毕业设计的时间冲突,如何协调好二者之间的关系是当前要重点解决的问题。

  二、对策分析

  针对当前的现状,我们既要保证毕业设计的质量,又要使学生能够顺利就业,使二者兼顾,本文从以下三个方面探讨协调毕业设计与就业之间矛盾的方案。

  1.努力完善和强化就业指导工作

  必须完善加强学生就业指导工作,在以市场配置为主导的人才配置模式下,就业指导应以培养和提升学生就业能力为主导。目前,高校学生的就业指导工作还存在认识不足、政策理解不准确、服务不到位、机制不健全等问题。高校必须转变观念,不包分配不是不管分配。高校学生就业指导工作既要把用人单位请进来,又要走出校门寻找用人单位建立人才输出通道。

  工作可以从以下几个方面入手:第一,实行全程就业指导工作,也就是就业指导应从低年级开始做起,大一的学生就可以开设就业指导课程,并且不同学习阶段实行不同的指导方案,让学生了解本专业的就业方向和前景,指导学生正确认识自我,使其学习有目标,增强学习的动力。第二,就业指导需要结合专业特色进行,应以学生生涯设计为中心,有专业特色的大学就业指导能够帮助大学生形成正确的职业选择能力。第三,就业指导教师要专业化和专职化。就业指导教师不仅要从事思想政治教育工作,还要专业化,了解用人单位的专业需求,这样就业指导工作就更加有效,就业指导工作体系才能不断完善。

  2.建立校外毕业设计实习基地,使毕业实习成为毕业生就业的纽带

  现在高校应届毕业生存在的普遍问题是:在专业上,虽然在学校经过了系统的理论学习以及相关的课程训练,但没有真正投入市场得到检验,假想案例和实际案例还存在差距;在沟通上,环境适应能力差,缺乏团队精神。这都是用人单位不愿接收应届毕业生的原因。

  在市场经济时代,社会竞争日趋激烈。企业对人才的需求,已从单纯地追求知识型、高学历型人才,转向既有扎实的理论基础,又有丰富的实践经验(包括工作实践与社会实践)的高素质、实用型人才。这就对各高等院校在学生的专业实践能力培养方面提出了更高的要求。实践性教学是高等艺术类院校的重要环节,高等学校要培养出高素质的创新人才,必须建立产学研相结合、广泛且稳固的校外实习基地,调整教学计划,优化培养模式,围绕强化实践教学环节,理顺课程体系,培养学生的实践能力,促进学生综合素质的提高。

  校企共建实习基地,强调建立双方“平等、互利、互信”的合作关系,特别是校方可以针对不同的专业方向有目的地选择几个固定的企业或公司作为实习基地。在大四实习期间,若双方满意并有意向,就签订就业协议,校外实习基地可以使学生将所学理论知识应用到实践中,既可以检验其所掌握的专业知识水平,又可以增强学生的实践经验和适应社会的能力,同时可以保证毕业设计的时间,从而在一定程度上解决了毕业生就业与毕业设计时间冲突的问题。

  3.对毕业设计教学环节进行整合,体现学生未来就业导向。

  第一,培养学生做课题的信心。在开始毕业设计的时候,指导教师应首先和学生进行很好的交流,让学生树立信心,哪怕有些知识学得不是很好,但可以通过在毕业设计阶段的努力把这部分知识掌握并加以应用。树立信心是学生完成高质量毕业设计的最根本的一步,也是学生日后工作中不可缺少的工作精神。

  第二,制定目标。指导教师应根据学生的情况制定科学的目标,既不能过松也不能强度过大。通过制定目标会让学生有一定的紧迫感,从而提高效率,让学生在成功实践中获得自信和成就感。

  第三,设立淘汰制。从教育体制上来说,高校应当建立淘汰制,而淘汰制应该是在每个阶段都存在的,不仅仅是在毕业阶段。如果说竞聘上岗、优胜劣汰是市场经济下企业用人的法则,那及早引入淘汰制,是对学生能力培养和人才成长最好的保护。第四,注重毕业前的独立设计能力的培养。对大多数本科生来说,毕业设计前的实践机会相对较少且时间较短,所以才会出现很多学生缺乏独立的设计能力。学校应多给学生提供各种实习的机会,鼓励低年级学生根据兴趣加入,让他们积累理论知识的同时提高独立设计的能力,为择业和日后的就业打下一个良好的开端。

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  解决方案

  应该做的

  1.孩子顶嘴时不理睬

  对一些无关痛痒的顶嘴尽量不理睬,装作很不在意。让孩子觉得顶嘴无法收到预期的效果,对你没有用,他顶嘴的兴趣自然就会减少了。

  不应该做的

  1.不要玩控制力游戏

  你知道孩子希望通过顶嘴对你形成控制力,所以你自己首先不要顶嘴。当孩子看到他顶嘴会让你生气或引起你的注意时,他就会把顶嘴当成一种为自己寻找乐趣的娱乐方式。

  2.不要“教”孩子学会顶嘴

  大喊大叫地拒绝孩子提出的问题和要求,只会让孩子学会如何顶嘴。虽然在孩子冲你大喊大叫时,要你控制住自己不要大声叫喊有些困难,但是你要通过尊重孩子,来让孩子学会如何尊重你。

  3.不要因为顶嘴而惩罚孩子

  顶嘴最多也就是让大人非常烦恼,而且也没有任何证据表明,惩罚孩子顶嘴就能让孩子学会如何有礼貌地说话。惩罚孩子,只会让孩子感到恐惧——而不能学会什么是尊重。

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  开会日期:xx年1月13日星期三人数:34人

  班会目的:通过班会,引导学生正确认识自我。针对本班大部分同学学习目的不过明确,且有部分同学厌学不自信的现象,进行心理学方面的分析。增强其责任感,珍惜今天的学习环境,严格要求自己,激发学习热情。慢慢摒弃厌学这个坏习惯,使同学们明白知识的积累能力的培养是成功的前提,命运在自己手里,未来的路要靠自己创造。若想自己的梦不再是虚幻,就要先踏踏实实的走好每一步路,就在我们脚下,一直通到我们的梦想之颠!

  班会形式:在主持人的带领下分别由学校心理咨询室林主任和高二(9)班心灵委员林心猷阐述现阶段高二(9)班同学厌学的心理原因及其表现形式。使同学明白有厌学心理是普遍现象,但是如何用实际行动去克服厌学心理,去战胜自己的惰性才是是重要的。

  班会主题设计:以多媒体课件与主持人相结合的形式表现出《凤凰涅槃》的主题。社会上存在的厌学现象导致的严重后果使同学更清晰的记住了班会的主题,达到预期效果。

  班会准备:

  1:召开班干部会议:针对班上所存在的问题,确定以《凤凰涅槃---如何解决厌学问题》为主题。

  2:收集资料:围绕《凤凰涅槃---如何解决厌学问题》收集相关资料(例如:厌学导致的严重后果的案例;厌学心理的心理测验题等资料)。

  3:确定主持人陆长青

  4:邀请学校心理咨询室林主任参加演讲;邀请范主任,段长及其学校老师来(9)班观摩

  5:设计多媒体课件

  6:利用星期二的班会课对学生进行心理测试(附学生心理测试题)

  教室布置:将桌椅转移位置,使之在讲台的两侧。留出中间的空位,以便行走。

  班会过程:

  1:班主任致辞:我们班是一个团结友爱,上进的班级,经过了半个学期的努力大家都或多或少的有所进步。但是大部分的同学还是或多少多的`存在着厌学的现象。为了我们在以后的日子里更好的学习,深刻了解厌学的危害性及其自信的重要性,我们班特地搞了这次的主题班会。下面宣布主题班会开始。

  2:主持人发言:“每个人的一生中有许多个阶段,高中阶段是一个正值身心迅猛发展的黄金阶段,高中生有成功的喜悦,有失败的苦楚,有追求的充实,有友爱的温馨,也有挫折的迷茫。作为高中生的我们,愉快的体验往往给我们带来信心与前进的动力,不愉快的体验往往使我们沮丧与烦躁,然而,日积月累就形成了心理障碍,久而久之便造成了心理疾病。这些可怕的困惑围绕着大家,使我们离学业的成功越来越远,最后就影响到我们今后的人生道路。接下来,我们来看两个很典型的高中生因厌学问题而导致犯罪的案例。”

  典型案例1

  林某学习基础差,上课听不懂,下课不想学,导致对学习没有信心。而且学习目的不明确,容易受网络、游戏的影响,把本来应该集中在学习上的注意力转移到其他爱好上。再加上父母对孩子过于溺爱,不忍心对孩子严格教育,对孩子的管教和约束力度不够,导致林某出现厌学心理。今年3月11日晚,林某网吧里玩一种用刀捅人的暴力游戏时,由于他技术欠佳,每次都被人捅倒。坐在林某旁边的一名年龄相仿的少年陈某也在玩同一游戏,陈某忍不住对林某冷嘲热讽。在网络上杀红眼的林某当即火冒三丈,因他平常专打血腥暴力的游戏,操起网络刀剑或枪炮,冲上去就杀他个天昏地暗,鲜血淋漓,不杀死对方就决不下网线。沉浸在暴力游戏中不可自拔。结果抓起网吧老板的菜刀,砍断陈某的脖颈、砍断网吧老板手臂,致使一死一伤残,铸成悲剧。最后直到警方赶到现场,林某才惊醒:“我是不是杀了人。会不会坐牢?”

  典型案例2

  周某是个自控能力差,学习目的不明确的孩子,上课不认真听讲,睡觉,作业拖拉,敷衍了事,甚至出现抄袭现象;常常考试作弊,违规违纪,对老师的批评和教育无动于衷,甚至产生逆反心理和对抗情绪,其家长希望子成龙都希望自己的子女将来有出息,有前途,于是在学习上要求自己的子女能够考出好成绩,能够超越别人。因此一旦考不好,就不分青红皂白,也不管是客观上还是主观上的原因,不是打就是骂,给孩子增加了心理压力,因而孩子不堪重压,自尊心受损,厌学的情绪随之产生,对其家长的严加管教不服,不仅厌学,而且产生对抗心理,最后一气之下,选择了向这世上最亲的家人投毒。”某日晚上,他用牙签瓶装了甲胺磷,趁母亲切土豆时,将甲胺磷倒进烧肉的铁锅中。最后导致一死一重伤。

  “从上述两例血淋淋的铁证告诉我们,高中生的心理问题是一个不容忽视的问题。所以面对社会上普遍的厌学现象,再针对我们(9)班的厌学现象,我们邀请到了学校心理咨询室的林主任来我们班进行有关于厌学的心理成因的报告。”

  4:林主任发言。林主任主要从两个方面阐述.

  ①来学校学习的目的和意义

  ②如何认识读不好书的问题

  5:心灵委员林心猷就我们(9)班所存在的一些厌学情况进行分析。

  ①单一学科厌学

  典型案例1

  某中学三年级学生,其问题是该生物理学习严重困难,并且曾经在最近一次物理考试只得了27分。而该生却是努力学习的学生,并且曾经在班里是学习相当不错的学生。班级按照成绩排座位,该生曾经排在第三排的好位置。由于某次考试成绩下降,老师把好的座位向后排了一排,到第四排。该班老师这样做的目的是激励她:重视物理,别骄傲!

  但这导致该生的消极情绪,一上物理课或见到物理教师都情绪低落、无精打采。过一段时间以后该生对这件事似乎确实已经“消气了”,不那么在乎了,可却出现了一上物理课就心情沉重,容易疲劳的现象。在下一次考试到来时,她的物理成绩又下降了。于是,老师又把她的座位向后排了一排。她的情绪更低落了,终于有一天,她的座位排到了最后一排;她的考试成绩也降到了班级最低分――27分。

  此类厌学学生在思想上都能够认识到自己当前努力学习与自己未来前途、命运等方面的关系,有的甚至有较好的学习习惯。学科性厌学只对某特定学科的学习产生厌烦情绪。往往是由于某些偶然刺激导致消极情绪反射形成的。如:师生感情冲突、课堂情绪挫折、考试严重失利等刺激都可能导致其对该学科的课堂学习、作业练习等厌烦反应,严重者连听到这个学科的名称都心情烦躁。

  ②过敏性厌学

  典型案例2

  范某本来是班级的学习尖子生,成绩最好时曾经排在班内第二名,后来该生语言成绩莫名其妙地大幅下降。于是,班主任老师一再地督促她的语文学习,但仍无济于事,语文成绩还是一降再降。后来班主任在一次长谈中得知,原来范某只是因为看不惯语文老师上课爱笑的习惯,就使得她不爱上语言课。后来她过敏性地厌烦语言老师上课时爱笑的行为,越来越怕这位老师笑,偏偏这位老师越来越爱笑,在初中毕业考试时,她的语文成绩刚刚及格。

  范某这种过敏性情绪反应,从表面看,似乎这些学生的厌学情绪障碍形成得有些过于敏感,事实上,如果深入了解,就会发现这类学生身上一般都存在不同程度的焦虑症或抑郁症的某些特征,并把这种消极情绪投身到某些不易为别人注意的小事上,因而就对这些小事产生焦虑情绪反射。

  过敏性,即一种在学习情境刺激下产生的下意识的较强烈痛苦的情绪反应行为。有过敏性厌学的学生对上学接触老师、提问、父母唠叨等,常常是过敏的。

  过敏性厌学的学生在其所厌烦的学科学习过程中,一般都能体验到极大的过敏性痛苦情绪。多发生于上进心强,学习自觉性高的学生身上,其中又以女生居多。她们一般是那种积极努力学习、急于取得成效的学生,当其产生厌学行为后,一方面感到很深的恐惧、担忧,另一方面总是逃避对自己厌学的学科的学习。而恐惧担忧与逃避行为又加深了这种厌学行为的痛苦体验。

  ③潜意识条件性厌学

  典型案例3

  某初中二年级学生,身高体健、性格开朗、精神饱满并情绪乐观。就这样一个身心健康得让人羡慕的学生,上课从来不能专心听讲,每到自习做作业时,总是连十分钟都坐不住,频频地动来动去,一会儿要上厕所,一会儿要喝水,一会儿摆弄东西,一会儿打扰别人……晚上做作业时,只要一看见书桌上的台灯时,便开始感到心慌,感觉两肩沉重,背部酸痛,肩膀总是不停地动来动去。

  我们从任何一个常规刺激下一形成厌学或恐惧行为的学生,或在整体心理健康方面,或在早期经验方面,有某种潜在的其他因素的互相配合,才导致了严重厌学或恐惧学习行为。那些早期情绪挫折经验的人,他们的早期情绪挫折经验更容易作为原有情绪经验的固定点,来同化新的情绪挫折,形成新的更为严重的心理障碍。

  ④非过敏性厌学

  典型案例4

  李某在小学时就是那种典型学习困难学生,学习成绩在班级第10名到第24名之间波动。上初中跌到班级第29名,最后连普通高中都没有考上。其父母托人帮忙,又多花了一笔“特殊学费”,才勉强地进入私立高中就读。起初她想要奋起直追,可是,无论如何也追不上,后来成线连连下跌。大大小小几十次考试,都是失败!分数一次比一次低。

  非过敏性厌学不只是对某个学科表现出轻度的不适反应,多以心烦为主要体验,但体验不到极端的痛苦。这类学生中有一部分是长期学习落后并比较认同现状的学生;另一类是在经过长期努力之后进步不明显或有所退步,信心不足而情绪低落者。

  6:主持人发言:“看到心灵委员总结的几条厌学的种类,似乎让我们觉得似曾相识。我们都心痛与沉重。而且现在距离高考仅仅只有一年半的时间了。说长不长,说短不短,我们该以怎么用的状态去迎接高考呢?是继续这样浑浑噩噩的过去还是以更加积极的态度去面对?经过老师和班委的商讨,我们总结出了几条缓解厌学情绪的措施。现在与大家分享:

  ①如何缓解学业焦虑

  选择适合自己的目标动机水平,过强或过弱的动机水平都容易使自己产生失败体验而导致心理压力。

  未来对于每一个人来说都是一个未知数,不要过多地担忧将来的事情,而应将自己的精力和时间投入到现实的生活和学习中去。

  ②正确看待信心问题

  1.对自己有一个客观、全面的评价。

  2.体验内心的喜悦感和成就感,要相信之所以失败是由于自己努力不够或无效努力。

  3.不妨制定阶段性目标。

  4.在不断达到目标的过程中体验成就感。

  5.增强自信心。

  6.乐观、平静地对待挫折,因为挫折对于成功同样是必要的。

  ③怎样克服精力分散

  第一步,当出现某种厌学情绪时,应敏感地意识到,并提醒自己不能成为情绪的俘虏。

  第二步,尽快着手按已定的复习计划学习。

  第三步,继续学习,直到完成。”

  7:主持人小结:“听了林主任精彩的演讲,我们受益匪浅。再大千世界里,遇到不如意的人和事数不胜数,那么我们是浑浑噩噩的度过呢还是该以一种积极乐观向上的态度去面对它呢?现如今我们这一代普遍与家长存在着代沟,所以建议大家多去心理咨询室坐一坐,与林主任聊一聊。通过这次班会课,我们高二(9)班又应该以一种什么样的面貌去面对以后的课程,我们拭目以待,期待着转变。也请在场的所有老师做个见证,在今后的学习生活中,我们要在班主任周老师的带领下把'文明高雅,乐学善思'的班训发扬光大!”

  8:班主任评价班会,肯定(9)班学生值得肯定的地方,同时也指出需要改进的地方。

关于解决方案模板汇总 篇24

  摘要:工程造价管理就是合理地确定和有效地控制工程造价,它是基本建设最基础的管理工作,也是当今建筑市场竞争的核心问题,工程造价管理的地位与作用在建筑市场和建筑业发展中越来越重要,但这项工作目前还存在着不容忽视的问题:概算超估算,预算超概算,决算超预算;工程造价管理人员素质有待提高等。通过实践思考使国内建设工程求得一个合理的造价的对策,以达到节约国家建设资金,提高施工方的利润,促进国民经济的健康发展。

  关键词:建筑工程;造价管理;问题及对策

  建筑工程造价管理始终贯穿于建筑工程施工全过程中,其属于建筑工程施工管理的重要组成部分,造价管理控制好坏将会对施工单位的工程项目利益产生影响,这便要求各施工单位在保证建筑工程建设质量的基础上,通过提高工程造价管理水平来实现经济效益最大化这一目标。

  1 当前存在于建筑工程造价控制中的问题

  1.1 建筑工程造价决策失误。目前,我国的建筑单位往往在缺乏实际考察的情况下做出造价决策,这种片面的决策方式难免带有主观性的色彩,通过尽可能降低建筑工程造价预算来实现建筑单位经济利益的目标是决策者在进行决策过程中的重要手段,而这种依靠主官臆断的决策行为往往无法反应出真实的造价预算,从而导致后期工程造价投入的增加,致使造价失控。

  1.2 合同管理和索赔意识不强。当前在建筑市场经济情况下,建筑施工企业承揽施工任务比较困难,建设单位的招标文件合同条款往往比较苛刻,还要把好多项目分割出来,建设单位自行分包。在这种情况下,施工总承包企业在项目经营和管理上困难就比较多。其一是施工总承包企业为了能够承揽施工任务,而忽略了合同的签订,也没有对项目实地考察以及合同条款的研究,简单的按招标文件的条款进行套用。但是在施工过程中由建设方分包单位的原因、当地群众干扰的原因、设计单位的原因而造成的工期延误和费用的增加,而施工合同条款上建设单位对这些问题又进行了回避不谈,施工总承包企业的现场管理人员对工程索赔问题不够了解,也不够重视,也没有及时的进行处理,使工程索赔问题搁置下来为竣工结算带来麻烦。其二是项目管理人员与供应商签订合同不认真、也不履行约定义务,给供应商又进行了索赔,给企业造成不必要损失,增加项目成本。

  1.3 招投标阶段存在的问题。招投标阶段也是项目造价控制的重要环节,有些建筑企业的设计人员对标底的编审不够严谨,未能做到现场勘察结合招标文件要求计算造价导致误差较大,不能有效判断企业投标价格是否合理,不利于共同营造公平竞争的良好氛围。在招标工作中最重要的一个环节就是评标定标,要想实现招投标合理公平的目标,就一定要确定一个合理公正、较为科学的评标定标方法。在我国目前还没有这样一套较规范的评标定标方法,所以使得某些建设单位依然只关注报价高低,以最低报价为主。评价小组中的大部分成员都是建设单位分派出去的,所以评标时,有着较大的主观因素,有失公正。

  1.4 成本核算不合理。当前,施工企业工程造价人员在计算项目施工成本时,往往是以当地建筑工程预算定额为依据,以及参照市场信息指导价来计算分部分项工程直接费,工程量计算都是根据当时投标书中的工程量清单数量,没有在计算施工成本的时候重新计算施工图中的数量,也不详细了解项目当地材料价格和施工情况下,而组成的项目单价。但这种不切合实际施工成本的确定,往往使施工成本控制失去指导意义。在施工过程中也没有对施工方案进行优化,不采用新方法、新设备、新工艺、新材料而喜欢多用人力,又对原材料控制不力,严重影响造价控制。

  2 解决方案

  2.1 招标阶段的工程造价控制与管理。标底是建设单位拟建工程投资的底数。单位没有条件,应请有资格的咨询单位代编;有条件的单位尽量自行编制。编制标底时要与市场的实际变化相吻合,要实事求是、切合实际,保证标底编制质量,把工程标底控制在合理造价的下限。业主可根据工程的规模、性质、特点,确定合适的发包方式来控制工程造价。实行公平合理的招投标,可使承担的工程造价更加合理,并可有效地控制工程造价。所以在招投标过程中,要有明确的透明度,使招投标单位思想明确,对招投标工作放心,真正体现市场经济的公平竞争。

  2.2 设计阶段的造价管理。建筑工程项目设计阶段的造价管理主要为工程量的清单报价和工程招投标的设计。例如建筑工程的工艺要求、建筑材料、施工设备型号及数量等。施工单位需要在工程造价与设计方案之间选择平衡点,从而在保证工程质量的基础上,有效控制工程造价。

  2.3 加强对建筑工程施工阶段的造价控制。施工阶段是建筑工程建设的关键性阶段,施工阶段的造价关系到整个建筑工程的造价,施工阶段的建设水平影响到整个建筑工程的施工水平。建筑工程工期较长,很容易导致材料人工等一系列的波动,很容易对造价产生影响。因此,在图纸的设计过程中,不仅要考虑到施工质量的监测与设计,还要考虑投入资本变动对工程的影响,对建筑工程的造价实现动态控制,尽量降低各种不可抗力因素的影响。要编制施工现场的管理费标准,建立管理费用的支出与预算;本着“精简、高效”的原则,对于计划外或超出的开支更要严格筛选审查。加强定额管理,严格规划好用以完成建筑工程所需要的人员、材料、设备等数量。不管是哪一方提出的修改方案,施工企业都要与原方案做详细比较,进行价值分析。

  2.4 严格控制工程变更程序。在工程施工阶段对工程造价进行管理,首先严格控制工程变更程序。具体来说,就是制定一套完善的计量、支付、变更的管理办法,突出事前控制,强化事中控制,完善事后控制。突出事前控制是指要避免设计院出变更,施工单位实施,实施完再报决算的习惯模式。除非有特殊情况,一般的工程变更都必须建立先由施工单位打立项报告,监理工程师审核,经业主批准立项后才可以实施的程序。另外,工程变更的费用和变更方案是联系在一起的,因此变更立项报告在说明变更处理方案的同时,必须同时说明相应的变更价款,从而使业主决策时对造价心中有数,避免造价失控。

  2.5 竣工结算阶段的工程造价控制与管理。竣工决算这最后一道关口的主要目的就是促进建设单位强化管理意识、完善管理制度、改进管理方法等,使工程建设投资达到最佳的经济性、效率性、效果性。审计人员必须秉公办事,坚持原则,从严把关。工作中应坚持深入施工现场,了解工程变更内容的具体做法,熟悉工程变更、增减工程量情况,为决算审计打下基础,同时要建立严格的审计制度。只有坚持严格的办法和程序,才能保证决算的真实性、严肃性。

  3 结语

  建筑工程造价控制是一项涉及范围广、工作量大、程序复杂的过程。管理者要重视相关规范制度的建立和完善,严格遵守市场秩序,完善自身管理流程。总之,应在保证上建工程建设质量的前提下,实现工程造价科学化管理,从而促进企业的可持续发展。

  参考文献

  [1] 许铃.建筑工程造价管理存在问题及对策[J].城市建设,20xx,09(02): 46-47.

  [2] 谢新喜.探讨建筑工程造价的全过程管理[J].中国城市经济,20xx, 15(18):54.

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  避孕不当

  有时,异常的阴道出血与你采取的避孕方式有关。最常见的“麻烦”莫过于子宫环了。

  在我国,这是生育后女性最普遍采用的避孕方式,它所带来的最突出问题就是月经周期缩短,经期延长,经量明显增多和经后淋漓出血等。尤其是新一代带铜离子的活性子宫环,在提高了避孕效能的同时也增加了月经出血量。

  另外,短效口服避孕药通常可以使你的月经变得很规律,经量减少,并且痛经减轻。但错误的服用方式同样会引起激素调节紊乱,从而出现异常增多的月经。比如未按照处方资料进行服用,漏服或错服等,导致机体内的生殖激素水平紊乱,子宫内膜的发育受到影响而发生异常出血。

  还有采用长效针剂或皮下埋植药物避孕的女性,最常经历的不是一次大量的阴道出血,而是持续性的、点滴状的出血,有时出血量也会因时间延长而累计到很大。这种情形大多是因为外用的生殖激素在你体内作用未达平衡的结果。

  对策:

  放置子宫环后月经过多的解决方案有:用口服药物,替代其他避孕方式,或改为配置含有可减少经量的孕酮成分的子宫环。虽然口服避孕药在普通药店就能很容易地获得,但须知道它们都是处方药。如果你想要采取这种方式避孕,仅仅靠详细阅读药品的处方资料是不够的,在购买前一定要向专业医生咨询,详细了解其适应和禁忌症及正确的服用方法,以及在万一发生漏服后的补救措施。

  虽然你在选择长效针剂或者皮下埋植技术药物避孕时已被告知会有类似情形的发生,但如果随着时间的推移它没有逐渐改善,或渐行严重,就要及时去复诊,请医生重新评价你是否适合这种避孕方式。

  感染

  生殖器官的炎症是另一个引起异常阴道出血的常见原因。

  我们都知道,女性生殖器官并不是完全密闭的,它与外界之间半开放的通道使之有机会受到来自外界各种致病因素的侵扰。当你处于焦虑、紧张、劳累等使自身防御功能下降的情形中,各种致病因素就可能乘虚而入,导致上述各种炎症的发生,使局部血管变得脆弱,行经时的出血不易凝止,往往引起经量增多和经期延长。

  如果你最近自身状况整体不佳,阴道多量出血伴随下腹部或腰部疼痛,阴道分泌物增多、颜色或气味异常,发热,小便频繁并疼痛,就要考虑发生了生殖器官的感染。

  对策:

  对付各种感染的万用良方就是充分休息、足量饮水和清淡的饮食,如此轻度的感染可以自行好转;否则,你就需要及时去看医生,以选用有效的抗生素进行治疗。

  妊娠

  成熟女性的异常阴道出血有时与妊娠合并症相关,如果你的月经平时非常准时,却无缘无故地迟到了一个多星期或十几天,之后像开了水闸似地哗哗流个不停,还夹杂着比平时更多的血块或组织物出来,时间也比平时更久些。那么,这很可能是一次小型的流产事件。

  类似的事件更常发生在人工流产(无论手术或药物流产)以后,尤其是做药流后,有5%~10%的机会发生流产失败或流产不全。另外如果伴随阴道出血增多,还出现心慌、头晕、出冷汗、腹部疼痛甚至晕厥的状况时,就可能是宫外孕的征兆。

  对策:

  最简单的自测方法就是验孕:通过对晨尿的检查可以对情况有个大概估计。但这个方法并不完全可靠,有时在发生流产以前,激素水平已经下降而出现阴性的结果。如果你阴道出血在短时间内增加过多过快,或出血时间过长,或同时出现其他不适症状,就该马上联络医生了。

  子宫内膜异位

  简单地说子宫内膜异位症就是原本该长在子宫壁内层的组织出现在其他位置上。这些“异位”了的子宫内膜,干扰生殖器官的各种正常功能,常常会伴随各种月经失调——经期延长,经血过多,经前点滴出血,继发性痛经等等。

  如果你月经量逐渐增加,并且伴随日渐严重的痛经;如果你在与爱人亲热的时候自觉严重不适甚至感到疼痛;如果你发现自己正当年而怀孕的努力却屡遭失败……注意,你可能已经患上了子宫内膜异位症。

  对策:

  首先是明确诊断的问题,虽然有经验的妇科医生通过简单的盆腔检查或超声扫描就可以发现子宫内膜异位症的一些典型表现,但确诊此病却需要进行腹腔镜检查。相应的治疗包括口服激素调节类药物或者手术。

  如果你正好有生育计划,轻症患者也可通过怀孕和分娩的过程来缓解病情的发展。

  肿瘤

  育龄女性最常见的生殖器肿瘤莫过于子宫肌瘤了。

  子宫肌瘤的发病率很高,达20%~25%,但请别害怕,因为其中99. 5%都是良性的。引起月经过多的只有肌间和粘膜下两种类型的子宫肌瘤居多。子宫内膜息肉其实是一种慢性炎症性的病变,近年来子宫颈癌的发病率越来越高,并且有逐渐年轻化的趋势。

  子宫颈癌最初引起的症状是性交后的出血,这个情形在行经前后尤其突出,有时甚至可能引起致命性的大量出血。如果你出现进行性增多的月经,或合并其他月经异常如:月经周期缩短,经期延长,不规则出血,或出现性交后出血……都要及时请妇科医生检查。

  对策:

  每年进行一次标准的妇科检查,包括盆腔检查、宫颈抹片和必要时进行的盆腔超声扫描、腹腔镜或宫腔镜的检查,可以帮助你早期发现和治疗上述异常情况。

  血液病

  月经增多也可能不是生殖器官本身的问题,而是血液病的征兆。由于月经也和其他人体出血现象一样要受到自身凝血系统的调控。如果凝血系统发生异常的情形,比如:先天缺乏某种凝血因子的血友病患者,由于血液不容易凝固导致每次月经量大和出血时间长。而月经过多有时是女性血友病患者的惟一表现!其他常见的血液病如血小板减少性紫癜、白血病、再生障碍性贫血等,也易于累及凝血系统使月经量增多。

  如果你容易发生各种感染,经常发烧(尤其是高热),除了月经经常性增多外,还出现皮肤瘀斑、流鼻血、齿龈出血等状况……这些异常的出血更可能是凝血系统的问题——也就是血液病。

  对策:

  尤其是年轻女性,如果长期面对月经过多的问题,而经过妇产科医生检查又找不出任何病因,那你就应该考虑接受详细血液检验,看是否患有血液病。

  功能异常

  如果上述几种情况都不是你的问题所在,就该考虑是否存在功能失调的可能了。很多人常常提到的内分泌失调就是这种情况。

  但每个人的情况又会有不同,比如专业的医生可以根据你不同的月经相、基础体温测定、血液里生殖激素的测定结合诊断性刮宫、超声扫描、MRI等辅助检查的手段,可以区别是何种类型的激素水平失平衡,以及其可能的原因等情况,然后有针对性地进行治疗。

  如果你经常出现月经不规律,经量时多时少,经期不定,经前点滴出血等症状,又找不到其他显见的原因,那么很可能就是功能异常在作祟。

  对策:

  上述情形你通过自己的判断常常不能确定缘由,建议要让有经验的医生来考证病因,在首先排除前面所述种种其他“器质性”的原因后才可确诊。

关于解决方案模板汇总 篇26

  一、广播系统需求介绍

  某商场/超市需要平时播放一些背景音乐歌曲,可全天候工作,无需关机,根据商场/超市作息时间自动播放音乐、在上班前与下班后自动关闭背景音乐设备,可通过广播主机操作,也可通过电脑软件界面操作,简单培训工作人员后即可上手操作,无需复杂操作流程;

  有口头播报、寻人通知等讲话广播时,可通过配置的话筒对指完区域广播,商场/超市可按楼层划分广播区域,可自动或手动控制分区广播,可与消防系统实现报警联动,优先广播火灾报警,而且可插播人声讲话,用于疏导人群等;

  对于广播功放机有短路报警、防雷电击等安全保护功能,对于自动广播主机可设置多套作息时间方案,可扩展广播分区,可实现U盘直接读取播放等功能,可监听背景音乐,可远程分控管理自动广播主机,通过局域网可以在浏览器上进行管理与控制。

  二、广播系统设计说明

  分区及广播点数量:

  根据客户要求,可按楼层或部门区域划分广播分区数量,标准配置6个分区,若需要扩展分区数量,可增配分区器,音箱安装数量要按商场/超市具体建筑平面图来设计,根据安装方式及功率大小的不同来配置不同型号不同数量的音箱喇叭。

  广播功放机:

  国内公共广播功放机最主要的特征是具有 70V和 100V恒压输出。对于公共广播线路较长的原因,须用高压传输才能减小线路损耗,从而实现远距离音频传输。对于本公共广播系统中配置的功放的型号来说,考虑到后端喇叭总功率大小,因为广播功放的额定输出功率应是广播扬声器总功率的1.3-1.5倍左右。

  信号放大与处理:

  对于公共广播音源设备输出的音频要经过放大处理,信号均衡等处理后,才能经过定压功放机将音频信号转换成高压恒压信号传输到音箱中,若有多音源设备,如DVD、话筒、卡座、MP3主机等时,需要单独配置前置放大器或调音台。

  广播音源设备:

  商场/超市背景音乐系统主要是音乐文件播放,通过MP3广播主机内置的播放器、音乐光盘通过DVD播放机、磁带通过双卡座等,另有线话筒、无线话筒等音源设备。根据项目需要配置。

  广播线路传输:

  整个背景音乐广播系统使用国标RVV2*1.0以上规格的音频线连接喇叭,视传输距离远近而决定使用不同规格的线缆。功放与喇叭之间线缆应该按防火要求布线,采用NHBV线,穿SC热镀锌钢管暗敷。

  广播消防联动报警:

  若有消防紧急联动需求,可通过消防系统接一个报警短路信号,连接到消防报警主机或自动广播主机。

  三、广播系统产品清单

  序号 产品名称 型号 数量 单位

  1 数字自动广播主机 HT-9988 1 台

  2 广播话筒 HT-8118 1 台

  3 DVD播放机 HT-8017D 1 台

  4 前置放大器 HT-8010 1 台

  5 定压功放机 HT-650A 1 台

  6 功放避雷器 HT-8019 1 台

  7 壁挂音箱 HT-112 20 只

  8 吸顶音箱 HT-38T 50 只

  9 防水音柱 HT-845A 6 条

  10 广播机柜(2米) HT-1.0 1 个

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  Windows Server 20xx安装时如果出现出现一些问题,下面给你提供一些解决方案。

  1.在测试计算机上安装 Windows Server 20xx。

  2.在 Windows Server 20xx上安装应用程序。如果出现提示,要求安装该应用程序的权限,则单击“允许”并继续安装。如果安装成功,请转至步骤 6。

  3.如果应用程序安装失败,且未出现安装权限提示,则右键单击 EXE 安装程序然后选择“以管理员身份运行该程序”,重新安装应用程序。如果安装成功,请转至步骤 6。

  注意 如果使用 MSI 进行安装则无需执行该步骤。

  4.如果收到 OS 版本、CLSID 注册或文件复制之类的错误,则右键单击 EXE 安装程序文件,选择“兼容性”选项卡,然后选择 Windows Server 20xx (Service Pack 1) 兼容性模式。

  5.回到步骤 2。如果无法安装应用程序,则转至步骤 9。

  6.现在应用程序应该已完成安装。

  7.启动应用程序。如果应用程序未正常启动或显示有错误,则为应用程序 EXE 应用 Windows Server 20xx (Service Pack 1) 兼容性模式并再试一次。

  8.如果应用程序成功启动,则遍历通常用于测试 Windows Server 20xx (Service Pack 1) 上的应用程序的整套测试。验证应用程序的功能并确认应用程序运行正常。如果所有主要功能均通过测试,则转至步骤 10。

  9.如果应用程序安装和启动不成功、崩溃、出现错误或未通过主要功能测试,则可能是一小部分应用程序受到 Windows Server 20xx变更的影响。

  10.该方案完成。

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  一台电脑,配置为毒龙600 MHz CPU,杂牌KTl33主板,256 MB内存,希捷40 GB硬盘,TNVantan显卡,一直运行正常。某天开机时,系统报告有系统文件错误,随即死机。重新安装操作系统,在扫描硬盘时报告硬盘错误,无法继续安装操作系统。重新将硬盘格式化和分区后,故障依旧。

  一、问题分析:

  (1)利用替换法将硬盘和主板在其他电脑上进行测试,发现一切正常。

  (2)该电脑没有超频使用,硬盘单独使用一根IDE数据线,因此排除了硬盘损坏和主板IDE控制器故障的可能性。

  (3)根据以前的经验,对CPU的.散热设备进行检查,一切正常。

  (4)联想到硬盘提示出错,可能为硬盘设备自身出错或传输通道出错。现在硬盘和主板均无问题,因此可能是传输通道的源头CPU出错。用另一块CPU代替现有的CPU,然后重新开机并安装操作系统。一切正常。由此确定是CPU出错导致上述的故障。但使用该CPU能够启动电脑和进入DOS系统,说明该CPU并没有完全损坏。

  二、结论:

  仔细检查CPU并进行测试后,发现将CPU内部的Cache关闭,即可正常安装和运行Windows系统,只是速度特别慢。而打开CPU内部的Cache,则出现上述的故障。由此判定是CPU内部Cache出错导致的电脑硬盘报错的故障。

  三、排除过程

  虽然只要关闭Cache,该CPU仍可使用。但运行速度奇慢,所以最好重新更换一块新的CPU。

关于解决方案模板汇总 篇29

  3月份已经扣缴

  第三题,若离职当月未能干满月。

  第一题和第二题社保缴纳是当月新增,3月15日办理减员。及时办理增减员能有效控制,4月才能停保

  如果公司不想给当月离职的职工交社保,停保下月。

  不知道社保中心是不是都是这样,24号之前需办理减员,停保5月缴纳社保的,3月25日离职,建议咨询当地社保中心或者拨打12333咨询,社保缴纳部分由员工本人承担,但最主要还是公司部门领导做好离职流程,要提前和员工协商,只能停保4月,也就是说你15-24号之间办理社保是新增4月缴纳社保的,提前1个月申请离职。

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  考研是一场“时间战”,谁懂得抓紧时间,利用好时间,谁就是最后的胜利者。临近暑期,一年一度的考研暑期复习热潮再次掀起,众所周知,这一时期对考研至关重要。事实上,每个人此一时或彼一时都会拖延,即便知道拖延只会使事情变得更糟。那么,如何着手来管理好自己的时间高效复习?下面从往年暑期复习常见症状分析,帮助同学们找到属于自己的复习方法。

  症状1.随波逐流式复习:机械被动

  很多同学在考研暑期复习过程中,不懂得如何制定完善的复习计划,只是为了考研而考研,每天只是机械的和其他同学一样到自习室复习,随波逐流,有感觉的时候也能一天复习十几个小时;没感觉的时候就把书一扔,先玩几天再说。这种“三天打鱼,两天晒网”的复习状态属于很多没有完善的复习计划的同学。事实证明,这种复习方式是根本不可能受到良好的复习效果的。因此提醒广大同学们,在决定考研之后,一定要尽力根据自身情况量身制定一个适合自己的合理计划,并尽量按所制定的计划进行考研复习。一般说来,在整个考研复习过程中,每门课程都要反复复习,每门至少复习四遍。因为按照记忆规律来看,复习第一遍能熟练掌握近百分之三十的知识内容,第二遍能掌握百分之五十的知识内容,第三遍能掌握百分之七十的知识内容,第四遍就能达到掌握百分之九十应考内容的效果,但若不反复复习的话,连最初的百分之三十也将忘记。

  症状2.零散碎片式复习:缺乏整体规划

  除了不会制定合理的复习方案之外,很多同学在考研复习过程中,也不懂将知识点系统化,极易将复习重点放在个别琐碎的知识点上,反而放松了对整个知识体系宏观的、总体性的把握。而现在的考研题目,在命题思路上则更注重灵活性及综合性,以及考查考生对于知识的立体把握。若考生在复习时未能建立良好的知识体系,而仅仅关注零散知识点,则很难适应现在的考研命题思路,难以获得理想的成绩。

  但如果能将知识点系统化,就能达到良好的复习效果:比如考生在看到试题时,无论是小型的选择题还是大型的分析题,大脑里立刻会形成一个完整的逻辑体系与试题相对应,能迅速判断出该题所涉及的知识点在书中的大致位置,并能进一步联想与这一知识点相关联的各种其它知识点。若能做到这一步,那么考生在答题时的总体思路及方向很难产生一定的错误,也非常有利于考生组织自己所掌握的知识点,若加上考生再有极为规范的答题思路,那么获得一个好的成绩则非常简单。

  上述症状表明,很多考生复习存在一定的盲目性,在复习方式上需要进行一定的“系统更新”,一方面理清复习思路,将知识点做到系统化,同时做好全程复习规划必不可少。要找到属于自己的复习方法,大家可以从以下几个因素综合考虑:

  1.找出自身不足

  进入暑期之前是紧张的期末考试复习,这段期间学习气氛非常好,建议大家可以趁着这段复习气氛尚未退却,为暑期的考研计划根据自身情况制定出合理的复习计划,根据自己的不足有规划的制定出适合自己的复习计划。但复习的同时也要关注身体状况,不能一味死读书,忽略了身体状况,反而会得不偿失,因此制定合理的作息时间也是相当重要的。因此同学们要好好利用漫长的暑期时间为考研之路打好基础。

  2.时间主次分配

  暑期时间看似漫长,实则也不是很长,而且整个暑期复习过程中,能够分配到各科的复习时间其实相当有限,因此同学们可以先选择基础性的学科系统的进行巩固并练习,但即便如此,各科所包含的内容也相当多,因此整个暑期时间分配下来也相当紧凑,根本不可能做到面面俱到的复习,这就需要同学们抓住复习重点,各个击破,尽量做到用最短的时间达到最好的效果。

  3.持之以恒

  考研复习是一项费时费力的工程,很多时候,考研复习的同学们由于难以负荷而最终很难坚持到最后,但任何事都贵在坚持,坚持到最后才是一个人最终取得成功的关键。考研所涉及的知识面之广之多,确实容易令同学们心烦意乱,但学习是一个长期的积累过程,只有通过一点一滴的积累,才能积少成多,最终完成质的飞跃。因此既然已经决定考研,那么就要脚踏实地的一步一个脚印的走下去,经过时间的洗礼,相信同学们最终付出的艰辛都能够得到理想的回报。

  以上总结介绍了同学们在考研暑期复习过程中存在的弊端,以及为大家提供的一些制定考研暑期复习计划的建议,希望能够给大家带来一定的帮助,最后预祝所有的考研学子都能够心想事成。

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  为防止学校暴力伤害师生事故发生,切实有效降低和控制平安事故的危害,根据全国、省、县综治维稳工作电视电话会议精神,结合我校实际情况,特制定县实验小学“学校暴力”伤害事故应急预案。

  一、组织机构:

  1、学校暴力伤害事故应急处置领导小组

  组 长:

  副组长:

  成 员:

  2、学校暴力伤害事故应急处置分工组项:

  ①通讯联络组:

  组 长:

  成 员:

  ②现场防暴组:

  组 长:

  副组长:

  成 员:

  ③现场救护组:

  组 长:

  副组长:

  成 员:

  ④现场疏散组:

  组 长:

  副组长:

  成 员:

  ⑤现场协调组:

  组 长:

  成 员:

  ⑥接待、安抚、善后组:

  组 长:

  成 员:

  二、学校暴力伤害事故应急处置小组职责:

  通讯联络组职责:发生暴力时,和时通知领导小组组长赶赴现场,通知现场防暴组组长和临近教师赶赴现场,同时通知110、120、教育局,通知年级组组长,并坚持联络疏通。

  现场防暴组职责:通知本组成员迅速赶赴现场,对施暴者劝告、强行阻止,必要时实施正当防卫措施。

  现场疏散组职责:通知本组成员迅速赶赴现场,根据实际情况以和领导要求,将学生迅速疏散教室、校内、或平安地带。通知或临时布置好楼道负责人。

  现场救护组职责:通知本组成员迅速赶赴现场,(如有重伤通知120迅速赶赴现场)对受伤人员简单救治。

  现场协调组职责:接到通知后,迅速赶赴现场,根据领导小组组长要求,适时调配人员和增派人员。

  接待、安抚、善后组职责:通知本组成员迅速赶赴现场,布置阅览室为家长接待室,会议室为领导指挥中心,根据领导小组组长要求,做到安抚善后工作。

关于解决方案模板汇总 篇32

  针对上述的电子政务外网建设中所面临的各种挑战,锐捷网络作为电子政务信息化建设的领导者和创新者,提出了“更通达、更便捷、更安全”的电子政务外网解决方案。

  更通达:

  (1)针对有线线路无法到达的偏远地区,锐捷网络的4G/3G解决方案能够实现广泛覆盖,实现地图所指,业务所达的无边界网络延伸,帮助政务外网纵向到底。

  (2)分支机构设备支持短信及蓝牙网管,支持零配置上线、设备重启、配置清空等,能够提供最灵活、成本最低的网络管理模式。在网管中心部署远程自动化配置系统,可以轻松实现全线路类型下,分支机构设备的版本、配置自动维护;分支机构设备还独有“精灵键”设计,不同组合按键形式,实现设备升级、回退等不同功能,一个U盘搞定设备维护。上述功能丰富的分支机构“零维护”解决方案能够加速业务上线、有效提升维护效率。

  更快捷:

  (1)PowerCache将云资源本地化,出口加速,提升用户使用体验,减少出口投资;智能DNS使公众访问政务信息不再绕路,提升公众访问政府门户网站的速度。互联网出口整体解决方案助力政务公开。

  (2)“捷云”数据中心整体解决方案通过开放式的技术架构,实现计算资源、存储资源、网络资源的松耦合;整体解决方案可以根据用户的需求,快速的提供按需定制服务,实现IT资源一体化交付,帮助接入单位灵活高效的从数据中心获取资源,有效提升政务外网公共服务能力。

  (3)针对“省-市-县”三级网络的运维管理格局,锐捷网络利用RIIL(RealtimeIntelligent Infrastructure Library)综合监控运维平台帮助各级运维人员实现更加直观化、业务化、智能化的运维目标。RIIL综合运维系统能够按需分配权限,满足不同层级的管理需求;支持分级运维部署,协同操作,方便故障信息及运维策略的上传下达。RIIL能够以政务应用为中心进行综合运维监控,可以轻松掌握业务及网络健康水平,及时异常及故障告警,保障外网正常运行。

  更安全:

  (1)IPSec+国密局SM1加密算法实现链路传输安全,保证信息安全合规。

  (2)应用安全域解决方案实现业务隔离部署,达到让正确的人,使用健康的主机,访问安全的网络,做规范的事,满足等保要求。

  (3)门户网站安全防护解决方案,事前对门户网站进行安全漏洞扫描,并生成合规报告、事中有效拦截和阻挡各种针对门户网站的病毒和攻击、事后及时恢复门户网站维护政府形象,避免进一步的经济损失和产生社会问题。

  (4)云办公解决方案实现业务数据不落地,保证移动电子政务的安全。

关于解决方案模板汇总 篇33

  世界就是这么奇妙,不同血型的人在性格上有着很大的差异,针对不同的性格,同样可以选择绝配的精油来调理,修养身心,想必会有更好的效果。

  A型血

  性格独立并且注重内省,生活得非常优雅。使用香薰精油非常适合她们,香气能通过嗅觉进入大脑,刺激大脑前叶分泌出特殊的荷尔蒙,舒缓精神,让心灵呈现出一种空灵的状态。

  像雪松、杜松、香桃树、尤加利、茶树这类木质精油就很适合用来香薰。木质精油类产品的味道非常沉静怡然,并且通常都属于慢板精油,也就是说接触空气后香气可持续两天左右。另外含花类精油的产品也很适合A型血的人,这类血型的人皮肤容易出现过敏,在护肤品中加入几滴薰衣草、玫瑰、茉莉、洋甘菊、依兰、桂花等精油对于镇静皮肤都有明显的效果。特别是玫瑰精油护肤产品,除了味道非常好闻之外,更可以保湿活化皮肤,并且在很多治疗通经的按摩油中,都含有玫瑰精油。

  B型血

  像薄荷、迷迭香、玫瑰草、柠檬香茅、快乐鼠尾草、圣约翰草这些草类精油,大部分属于快板精油,一旦与空气接触,一天之内香气就会消失。含有这类精油的护肤品与B型血的人十分合拍。B型血的人乐观活泼,感性但不会过分敏感,这些草类精油的香气清新自然,可以选择在沐浴时使用。如果早晨沐浴时加上几滴,保证你一整天都充满活力。另外圣约翰草精油有淡化斑痕的功能,每天坚持涂抹,一段时间后疤痕颜色会快速消退哦!

  炎炎夏日,对肌肤是个大考验。炙热的阳光可能会将皮肤晒黑晒伤,甚至留下晒斑。和晒黑后一段时间就能白回来不同,晒斑一般不会自动消退,很可能“永久保留”。如果白皙的.肌肤上出现了大大小小的斑点,无疑很伤颜面。本期,我们就来看看该如何防治晒斑,让肌肤安然度夏。

  晒斑成因解析

  晒斑因何而来?首先,顾名思义,由于强烈日晒使得皮下色素细胞受到刺激,变得非常活跃,分泌出大量黑色素。如果遇上皮肤组织晒伤后未能正常修复,这些黑色素就难以正常排出,逐渐沉积到真皮层,最终形成晒斑。当然,这也和各人的新陈代谢有关。一般来讲,老年人比年轻人更易有晒斑。

  AB型血

  下面说到AB型血的人,AB血型是世界上最晚出现的一个血型,它综合了A型血和B型血的特点,这类血型的人遇事喜欢凭直觉判断,情绪起伏明显,并且十分重视事业上的成就。而柠檬、甜橙、佛手柑这几种精油,能够很好地舒缓压力,橙子、葡萄柚精油则能改善由于压力导致的食欲不振的问题,对于容易焦虑敏感的AB型的人来说再适合不过了。你可以选择精油按摩或精油刮痧,这两种使用精油的方法能够让身体充分吸收精油的精华,效果自然也非常明显。上边说的都属于果子精油,香气活泼甜美,如果你喜欢果子味道的香水,那么一定也会喜欢含果子精油的护肤品。

  O型血

  最后我们来说说香料树脂精油,我们经常能在香水的后调中看到这几种精油的名字:檀香、罗勒、茴香、安息香、胡椒,不难猜想这类精油留香的时间一定不短,属于中慢板精油。这类精油味道较为厚重,常常与其他种类的精油配合使用。对于充满创造力与想像力的O型血的人而言,配制精油的过程本身就是一种很好的娱乐和放松。O型血是世界上最早出现的血型,O型血人的消化系统能力很强,适合消化动物蛋白,相应的胃酸分泌也相对旺盛。而含胡椒和丁香这类中慢板精油的产品含有抗炎症、抗溃疡和抗氧化的成分,正是对抗胃酸的良方,能辅助O型血的人解决胃部难题。

关于解决方案模板汇总 篇34

  暖气不热的六大原因(

  ■原因一:顶层住户把截门完全或部分关闭,造成回路不畅或中断。

  ■原因二:暖气系统阻塞,一些运行多年却没有得到必要维护和养护的暖气系统出现的阻塞、渗漏等现象影响到整个系统的供暖效果。还有的小区原设计的供热量和供暖面积不相匹配,形成“小马拉大车”。

  ■原因三:老式的铸铁暖气造型老旧,要靠暖气罩扮靓。有些住户一到冬天就干脆打开暖气罩,尽管这样,散热效果还是大打折扣,要想从根本上热起来,最好的办法还是使用免罩的新型暖气。

  ■原因四:老式的钢制串片散热器,如果使用年限长了,串片和钢管之间的间隙增大、热阻增加,散热量会降低。

  ■原因五:暖气年久失修,内壁会结垢,造成水流不畅,直接影响散热效果。

  ■原因六:暖气排气阀失灵,暖气内积存大量空气,也会造成暖气不热。

  原因七:设计自身存在缺陷

  】原因八:安装原因,如PP-R管

  】原因九:原上供下回系统,后该为分户供暖

  】原因十:用户私拆、乱改

  】原因十一:供水温度低

  】原因十二:个别用户“偷水”

  原因十三:水力失调,流量小,需要调节。

  原因十四:管道里是否存在堵塞现象也是很重要的原因之一

  原因十五:房间负荷设计的太小也是原因之一

  室外管网不平衡,也是一主要原因。

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